Bạn đọc Lê Thị Thảo Nhi hỏi: “Tôi vào công ty làm việc được 3 tháng và công ty có đóng bảo hiểm nhưng do tôi bỏ việc ngang và không lấy bảo hiểm và không có quyết định nghỉ việc. Hiện tại tôi không làm công ty nữa muốn nhận Bảo hiểm xã hội 1 lần. Tôi có đến nơi để đăng kí nhưng bên đó nói phải có bảo hiểm ở công ty tôi đã bỏ ngang mới làm được hồ sơ lãnh Bảo hiểm xã hội. Tôi mong được sự hướng dẫn của các chuyên gia ạ. Tôi đã nghỉ công ty đầu tiên đó rất lâu và không có giấy tờ. Quay lại công ty không chịu trả”.

Về việc này, Công ty Luật TNHH YouMe cho biết, Điều 109 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần như sau:

1. Sổ bảo hiểm xã hội.

2. Đơn đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động.

3. Đối với người ra nước ngoài để định cư phải nộp thêm bản sao giấy xác nhận của cơ quan có thẩm quyền về việc thôi quốc tịch Việt Nam hoặc bản dịch tiếng Việt được chứng thực hoặc công chứng một trong các giấy tờ sau đây:

a) Hộ chiếu do nước ngoài cấp;

b) Thị thực của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp có xác nhận việc cho phép nhập cảnh với lý do định cư ở nước ngoài;

c) Giấy tờ xác nhận về việc đang làm thủ tục nhập quốc tịch nước ngoài; giấy tờ xác nhận hoặc thẻ thường trú, cư trú có thời hạn từ 05 năm trở lên của cơ quan nước ngoài có thẩm quyền cấp.

4. Trích sao hồ sơ bệnh án trong trường hợp quy định tại Điểm c Khoản 1 Điều 60 và Điểm c Khoản 1 Điều 77 của Luật này.

5. Đối với người lao động quy định tại Điều 65 và Khoản 5 Điều 77 của Luật này thì hồ sơ hưởng trợ cấp một lần được thực hiện theo quy định tại khoản 2 và khoản 3 Điều này.

Như vậy, để hưởng bảo hiểm xã hội một lần bắt buộc phải có sổ bảo hiểm. Trường hợp này bạn phải liên hệ với công ty đang giữ sổ bảo hiểm để làm thủ tục hưởng bảo hiểm xã hội một lần.