Bảo hiểm xã hội Việt Nam trả lời: Về việc nghỉ hưu trước tuổi:

Khoản 1, khoản 2 Điều 5 Nghị định số 135/2020/NĐ-CP ngày 18.11.2020 của Chính phủ quy định tuổi nghỉ hưu năm 2024 đối với lao động nam bị suy giảm khả năng lao động từ 61% đến dưới 81% là 56 tuổi.

Theo thông tin cung cấp, bạn đọc đã 58 tuổi 4 tháng, bị suy giảm khả năng lao động 63% và có thời gian đóng bảo hiểm xã hội là 35 năm. Đối chiếu với quy định nêu trên thì bạn đọc đủ điều kiện hưởng chế độ hưu trí theo quy định tại Khoản 1, Khoản 2 Điều 5 Nghị định số 135/2020/NĐ-CP.

Về việc hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần: Theo quy định tại Điều 60 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014, Nghị quyết số 93/2015/QH13 ngày 22.6.2015 của Quốc hội thì người lao động thuộc một trong các trường hợp sau đây mà có yêu cầu thì được hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần:

a. Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội hoặc lao động nữ là người hoạt động chuyên trách hoặc không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn mà chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện;

Người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc sau một năm nghỉ việc, người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện sau một năm không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội khi có yêu cầu thì được nhận bảo hiểm xã hội 1 lần.

b. Ra nước ngoài để định cư;

c. Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác mà có mức suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên, không có khả năng hồi phục.

d. Trường hợp người lao động làm việc trong các cơ quan lực lượng vũ trang khi phục viên, xuất ngũ, thôi việc mà không đủ điều kiện để hưởng lương hưu.

Như vậy, bạn đọc đã đóng bảo hiểm xã hội được 35 năm, sẽ được hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần nếu thuộc một trong các trường hợp tại Điểm b, c nêu trên.