MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM

Lương thượng úy quân đội từ năm 2024 khi cải cách tiền lương

Phương Minh LDO | 28/12/2023 16:32

Bạn đọc Hoàng Thanh hỏi: Lương thượng úy quân đội từ năm 2024 khi cải cách tiền lương được quy định thế nào?

Công ty Luật TNHH YouMe trả lời: Căn cứ quy định tại Nghị quyết 27- NQ/TW khi tiến hành cải cách tiền lương, lương thượng úy quân đội sẽ không còn tính theo hệ số và mức lương cơ sở hiện nay.

Theo đó, cơ cấu tiền lương thượng úy quân đội khi thực hiện cải cách tiền lương sẽ bao gồm có:

Lương cơ bản: Là mức lương cố định thượng úy nhận được, thường được xác định theo cấp bậc, thời gian phục vụ và các yếu tố khác. Lương cơ bản là một phần quan trọng của thu nhập cố định của quân nhân.

Các khoản phụ cấp: Cấp chức vụ: Được trả cho quân nhân theo cấp bậc chức vụ của thượng uý quân đội.

Phụ cấp vùng đặc biệt: Nếu thượng úy được phục vụ ở những vùng có điều kiện đặc biệt như vùng biên giới, vùng khó khăn, có thể được hưởng các khoản phụ cấp như vậy.

Phụ cấp ăn trưa, ăn tối, đi lại: Các khoản này có thể được cung cấp để bù đắp các chi phí hàng ngày của quân nhân.

Tiền thưởng: Tiền thưởng có thể được trả cho những thành tích xuất sắc, công lao động, hoặc các đóng góp đặc biệt của thượng úy trong quá trình phục vụ. Có thể có các hình thức tiền thưởng khác nhau, bao gồm thưởng hàng năm, thưởng theo dự án hoặc nhiệm vụ cụ thể.

Để xây dựng bảng lương của thượng úy quân đội khi tiến hành cải cách tiền lương năm 2024 thì lương cơ bản được tính dựa trên bảng lương mới theo vị trí việc làm việc làm, dựa trên các yếu tố:

Mức lương cơ bản cụ thể: Xác định một mức lương cơ bản cụ thể cho tất cả nhân viên, thay vì sử dụng mức lương cơ sở và hệ số lương như trước đây.

Thống nhất chế độ hợp đồng lao động: Áp dụng chế độ hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động, hoặc có thể sử dụng hợp đồng cung cấp dịch vụ cho những công việc cụ thể.

Quan hệ tiền lương: Sử dụng quan hệ tiền lương như một cơ sở để xác định mức lương cụ thể trong hệ thống bảng lương mới.

Nâng bậc lương: Thiết lập chế độ nâng bậc lương thường xuyên và trước thời hạn cho cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang; Xác định thời gian định kỳ cho việc nâng bậc lương, có thể là hàng năm, hai năm hoặc một khoảng thời gian khác phù hợp với tổ chức...

Như vậy, mức lương của thượng úy quân đội từ ngày 1.7.2024 khi thực hiện cải cách tiền lương sẽ được xây dựng trên các yếu tố quy định ở trên. Lương thượng úy quân đội sẽ được hoàn thiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn để có thể phù hợp với quy định của bảng mới.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn