Bạn đọc Hữu Thể (Thanh Hóa) hỏi: Tôi tham gia đóng bảo hiểm bắt buộc và đã nghỉ hưu vào năm 2018, hưởng chế độ hưu trí do bảo hiểm chi trả bằng mức lương cơ sở. Tháng 6.2024, tôi được nhận lương hưu là 1.800.000 đồng.

Từ ngày 1.7.2024 thực hiện chế độ tiền lương mới, tôi nhận mức lương hưu bao nhiêu?

Công ty Luật TNHH YouMe trả lời:

Khoản 5 Điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về mức lương hưu hàng tháng như sau:

Mức lương hưu hằng tháng thấp nhất của người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đủ điều kiện hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 54 và Điều 55 của Luật này bằng mức lương cơ sở, trừ trường hợp quy định tại Điểm i Khoản 1 Điều 2 và khoản 3 Điều 54 của Luật này.

Các trường hợp quy định tại Điểm i Khoản 1 Điều 2 và Khoản 3 Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 bao gồm:

Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn;

Lao động nữ là người hoạt động chuyên trách hoặc không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn tham gia bảo hiểm xã hội khi nghỉ việc mà có từ đủ 15 năm đến dưới 20 năm đóng bảo hiểm xã hội và đủ 55 tuổi.

Tại Khoản 2 Điều 3 Nghị định số 73/2024/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang quy định về mức lương cơ sở:

Từ ngày 1.7.2024, mức lương cơ sở là 2.340.000 đồng/tháng.

Căn cứ quy định nêu trên, từ 1.7.2024, mức lương hưu thấp nhất hàng tháng bạn đọc có thể được nhận là 2.340.000 đồng/tháng, trừ trường hợp bạn thuộc đối tượng quy định tại Điểm i Khoản 1 Điều 2 và Khoản 3 Điều 54 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 đã nêu ở trên.