Tham dự buổi làm việc còn có ông Trần Đình Nhân – Tổng giám đốc EVN; ông Nguyễn Hữu Tuấn – Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy EVN…

Về phía Công đoàn Điện lực Việt Nam có ông Khuất Quang Mậu – Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam, các Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam: Đỗ Đức Hùng, Lương Bá Thanh, Nguyễn Kim Thanh.

Tại buổi làm việc, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV EVN Dương Quang Thành đánh giá cao vai trò của Công đoàn trong việc góp phần cùng Tập đoàn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ cung ứng đủ điện cho phát triển kinh tế - xã hội của đất nước trong năm 2018 và 6 tháng đầu năm 2019.  

Cùng với đó, công tác an sinh xã hội được Công đoàn thực hiện nhanh chóng, kịp thời, đáp ứng được tâm tư nguyện vọng của người lao động. 

Chỉ ra những tồn tại, hạn chế của Công đoàn Điện lực Việt Nam trong thời gian qua, ông Dương Quang Thành cho biết phong trào phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật giúp nâng cao năng suất hiệu quả trong ngành còn hạn chế; việc phổ biến tuyên truyền và nêu gương lao động tiên tiến trong ngành để người lao động khác, đơn vị khác học tập chưa được sâu rộng nên những điển hình tiên tiến vẫn còn hạn chế.

Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV EVN Dương Quang Thành đưa ra một số định hướng trong thời gian tới để Công đoàn Điện lực Việt Nam thực hiện. Theo đó Công đoàn cần đẩy mạnh tuyên truyền đến người lao động về những thách thức của Tập đoàn trong việc cung ứng điện do khó khăn về nguồn điện, nhiên liệu đầu vào; đầu tư xây dựng gặp khó khăn; bức tranh tài chính nhiều thách thức khi giá nhiên liệu đầu vào tăng, phải huy động nguồn nhiệt điện chạy dầu với sản lượng lớn, nước về hồ thủy điện rất kém…. 

Ngoài ra, Công đoàn cần chủ động xây dựng chương trình nhằm động viên kịp thời hơn nữa đến người lao động trong lĩnh vực sản xuất kinh doanh, đầu tư xây dựng đảm bảo đủ điện cho phát triển kinh tế xã hội của đất nước, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật. 

“Khi thay đổi mô hình tổ chức ở một số đơn vị, công đoàn cần làm việc lãnh đạo với các đơn vị cần nắm bắt được tâm tư nguyện vọng của người lao động, tích cực cùng EVN đánh giá tổng kết mô hình tổ chức để tìm kiếm việc làm cho lực lượng lao động dôi dư do ứng dụng khoa học công nghệ”, ông Dương Quang Thành đề nghị.

Báo cáo tại Hội nghị, ông Đỗ Đức Hùng - Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam cho biết, 6 tháng đầu năm 2019, Công đoàn Điện lực Việt Nam đã chú trọng thực hiện công tác tuyên truyền, vận động CNVCLĐ về chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, nhất là các nội dung có liên quan đến quyền lợi, nghĩa vụ của đoàn viên, NLĐ; đẩy mạnh các phong trào thi đua… 

Trong những tháng cuối năm, Công đoàn Điện lực Việt Nam phối hợp với chuyên môn, động viên CNVCLĐ nỗ lực lao động, sản xuất cung ứng điện ở mức cao nhất, phục vụ cho phát triển kinh tế - xã hội của đất nước, sinh hoạt của nhân dân, là tiền đề để đảm bảo tiền lương, thu nhập cho NLĐ trong năm 2019; tiếp tục tuyên truyền các hoạt động kỷ niệm 65 năm Ngày truyền thống ngành Điện lực Việt Nam (21.12.1954-21.12.2019) và 90 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28.7.1929 - 28.7.2019).

Tham gia xây dựng các chế độ, chính sách có liên quan trực tiếp đến NLĐ. Tham gia sắp xếp lao động khi cổ phần hóa tại các đơn vị. Cùng với chuyên môn tuyên truyền vận động, giải quyết bức xúc phát sinh của NLĐ trong quá trình thực hiện tái cơ cấu, thoái vốn, theo chủ trương của Chính phủ.