Ông Nguyễn Ngọc Lương - Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Công đoàn EVNNPC - cho biết, 9 tháng đầu năm 2022, Công đoàn Tổng Công ty và các công đoàn cơ sở trực thuộc đã thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của mình. Trong quý III/2022, Công đoàn EVNNPC đã phối hợp hiệu quả với chuyên môn, thương lượng thành công thỏa ước lao động tập thể năm 2022 với 25 điểm có lợi hơn cho người lao động so với quy định của pháp luật lao động. Công đoàn EVNNPC đã cùng với chuyên môn tổ chức đối thoại và ban hành nội quy lao động Tổng Công ty năm 2022.
Thông tin về kết quả hoạt động chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động từ đầu năm tới nay, đại diện Công đoàn EVNNPC cho biết, công đoàn đã phối hợp chuyên môn thực hiện chăm lo, thăm hỏi, hỗ trợ đoàn viên, người lao động với tổng số tiền trên 182,3 tỉ đồng. Trong đó, EVNNPC đã trích Quỹ nhân đạo 3,446 tỉ đồng để hỗ trợ 71 CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau mắc bệnh hiểm nghèo, 28 trường hợp hỗ trợ thân nhân CNVCLĐ bị chết, thăm hỏi 779 cá nhân, 10 tập thể; trích phúc lợi tập trung Tổng Công ty 115,4 tỉ đồng cho các hoạt động như hỗ trợ lương cho CNVCLĐ, kinh phí điều dưỡng và phục hồi chức năng lao động, tổ chức Hội thao CVNCLĐ Tổng Công ty năm 2022.
Ông Trịnh Quang Minh - Chủ tịch Công đoàn EVNNPC - cho hay, để hoàn thành kế hoạch, chương trình công tác năm 2022, Công đoàn Tổng Công ty đề ra các nhiệm vụ trọng tâm cho 3 tháng cuối năm. Trong đó, Công đoàn EVNNPC tiếp tục phối hợp, chỉ đạo các Công đoàn cơ sở tổ chức tốt các hoạt động chăm lo sức khỏe, đời sống vật chất, tinh thần, phòng chống dịch COVID-19 cho đoàn viên, người lao động.
Xây dựng kế hoạch, chương trình thăm hỏi CNVCLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán 2023; phối hợp chuyên môn ban hành Chỉ thị liên tịch về thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc năm 2023; chỉ thị về phát động thi đua hoàn thành toàn diện kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2023.
Ngoài ra, Công đoàn EVNNPC sẽ tiếp tục phối hợp với chuyên môn chỉ đạo, đôn đốc, hướng dẫn các đơn vị thực hiện các phong trào thi đua “Ngăn chặn tai nạn - nói không với tai nạn lao động”, thực hiện thắng lợi mục tiêu “2.700 sáng kiến” trong Tổng Công ty; phối hợp cùng chuyên môn kiểm tra, kiểm soát công tác an toàn, vệ sinh lao động tại hiện trường, góp phần ngăn chặn tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp…