Đó là lý do mà trong những năm qua, Công ty Điện lực Quảng Trị luôn tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động, ông Phạm Xuân Phú - Phó Trưởng phòng TC&NS Công ty Điện lực Quảng Trị cho biết.

Mới đây, Công ty đã tổ chức khám sức khỏe cho 578 người lao động trong đơn vị, trong đó 95 lao động nữ. Khác với trước đây, năm nay Công ty đã hợp đồng bổ sung hạng mục xét nghiệm tầm soát ung thư đối với người lao động.

Việc tổ chức để người lao động, đặc biệt là công nhân lao động trực tiếp, lao động nữ tham gia đầy đủ các đợt thăm khám sức khỏe một năm 02 lần, đảm bảo các quyền lợi của người lao động theo quy định, tạo niềm tin cho cán bộ công nhân viên yên tâm sản xuất, trách nhiệm với công việc và gắn bó lâu dài với đơn vị.

Với nhận thức “Khi người lao động có sức khỏe tốt, tinh thần thoải mái thì hiệu quả công việc sẽ cao” nên trong những năm qua công tác chăm sóc sức khỏe, cải thiện môi trường làm việc tại Công ty Điện lực Quảng Trị luôn được lãnh đạo đơn vị quan tâm. Đơn vị đã triển khai thực hiện nghiêm túc các văn bản chỉ đạo của Tổng công ty Điện lực miền Trung về quyền lợi, chính sách, sức khỏe cho người lao động.

Bà Nguyễn Thị Diệu Thúy - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty Điện lực Quảng Trị chia sẽ: "Công đoàn Công ty phát huy vai trò cầu nối của tổ chức phối hợp cùng lãnh đạo Công ty giải quyết các kiến nghị của người lao động liên quan đến quyền lợi, các chế độ chính sách, sức khỏe. Hằng năm, cùng với việc xây dựng kế hoạch sản xuất kinh doanh, đơn vị đã chú trọng đến việc xây dựng kế hoạch đảm an toàn, vệ sinh lao động".

Thông qua kết quả khám sức khỏe định kỳ, đơn vị sẽ nắm được tình hình sức khỏe của người lao động, từ đó có kế hoạch bố trí công việc phù hợp, sắp xếp thời gian để người lao động tham gia các kỳ nghỉ dưỡng phục hồi sức khỏe, ông Phạm Xuân Phú cho biết thêm.