Hội nghị lần này tập trung bàn thảo về báo cáo công tác công đoàn 6 tháng đầu năm 2019 và triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2019; báo cáo hoạt động Uỷ ban Kiểm tra 6 tháng đầu năm 2019, chương trình công tác 6 tháng cuối năm 2019; dự thảo nghị quyết về nâng cao chất lượng phong trào thi đua yêu nước và các cuộc vận động trong Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động; triển khai cuộc thi "Giới thiệu mô hình và thuyết trình ý tưởng cải cách hành chính" và quy chế giải thưởng "Gương mặt của năm"; kiện toàn nhân sự bầu bổ sung Uỷ viên Ban chấp hành Công đoàn Viên chức Việt Nam khóa V, nhiệm kỳ 2018-2023.
Hội nghị đã thảo luận và thông qua các nội dung chương trình đề ra; bầu bổ sung đồng chí Nguyễn Thị Thu Lan - Chủ tịch CĐ Bộ Kế hoạch-Đầu tư vào Ban chấp hành Công đoàn Viên chức Việt Nam; bầu đồng chí Lê Thị Thu Hà - Ủy viên Ban Thường vụ Công đoàn Viên chức Việt Nam làm Chủ nhiệm Uỷ ban Kiểm tra Công đoàn Viên chức Việt Nam khóa V với số phiếu bầu 32/32 đạt tỷ lệ 100%.
Tại hội nghị, Công đoàn Viên chức Việt Nam cũng đã triển khai quy chế Giải thưởng “Gương mặt của năm”. Đây là phần thưởng cao quý của Ban Chấp hành Công đoàn Viên chức Việt Nam dành tặng cá nhân cán bộ, công chức, viên chức, người lao động là cán bộ, đoàn viên thuộc Công đoàn Viên chức Việt Nam, có thành tích xuất sắc, tiêu biểu trong lao động, sản xuất, công tác, hoạt động công đoàn và trong đời sống xã hội.
Theo đó, mỗi đầu mối công đoàn trực thuộc Công đoàn Viên chức Việt Nam (bao gồm công đoàn cơ sở và công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở) được xét tặng từ 1 đến 3 người; Nơi có nhiều công đoàn cơ sở trực thuộc không quá 5 người.
Thời gian nhận hồ sơ xét tặng Giải thưởng “Gương mặt của năm” là từ ngày 15.11.2019 - 15.2.2020. Thời gian thẩm định và quyết định trao tặng Giải thưởng là không quá 10 ngày kể từ ngày nhận được hồ sơ.
Danh sách trao tặng Giải thưởng “Gương mặt của năm” sẽ được đăng công khai tại Trang Thông tin điện tử Công đoàn Viên chức Việt Nam, Cổng hoặc Trang Thông tin điện tử cơ quan có cá nhân được trao Giải thưởng.
Theo ông Ngọ Duy Hiểu, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Viên chức Việt Nam, trong những tháng cuối năm, Công đoàn Viên chức Việt Nam tập trung triển khai Quy chế “Giải thưởng của năm” và tổ chức cuộc thi “Giới thiệu mô hình và thuyết trình ý tưởng cải cách hành chính”.
Đây là một trong những hoạt động khẳng định sự đổi mới của các cấp công đoàn viên chức Việt Nam. Dự kiến, đầu tháng 8 tới, Công đoàn Viên chức Việt Nam sẽ có công văn gửi các đơn vị phối hợp với công đoàn cùng thực hiện...