MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Ông Bùi Văn Cường - Chủ tịch LĐLĐ Việt Nam phát biểu tại hội nghị. Ảnh: N.T

5 liên đoàn lao động thành phố Trung ương là đầu tàu của khu vực

P.V LDO | 20/07/2018 15:44

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Bùi Văn Cường nhận định, 5 LĐLĐ thành phố trực thuộc Trung ương có vị trí hết sức quan trọng trong hệ thống công đoàn, các liên đoàn này là đầu tàu của khu vực.

Sáng 20.7, tại TP. Đà Nẵng, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tổ chức Hội nghị giao ban 6 tháng đầu năm 2018, cụm thi đua 5 LĐLĐ thành phố trực thuộc Trung ương.

Báo cáo tại hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ Đà Nẵng Ngô Xuân Thắng, đại diện cho 5 LĐLĐ thành phố lớn cho biết, qua 6 tháng đầu năm LĐLĐ các tỉnh, thành đã có được những kết quả đáng ghi nhận.

Tiêu biểu, LĐLĐ TP. Đà Nẵng đã tổ chức giao chỉ tiêu và ký kết giao ước thi đua năm 2018, với 8 chỉ tiêu chủ yếu, công nhân viên chức lao động đã thực hiện 600 sáng kiến, làm lợi hơn 1,5 tỉ đồng; LĐLĐ TP. Hồ Chí Minh đã có 1.051 đề tài nghiên cứu khoa học, sáng kiến, cải tiến với tổng giá trị làm lợi 18 tỉ đồng; LĐLĐ Hà Nội năm 2018 có hơn 39 nghìn CNLĐ được công nhận danh hiệu “Công nhân giỏi”... Với những nỗ lực đó, vai trò của tổ chức công đoàn tại các địa phương được nâng cao.

Tại hội nghị, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Bùi Văn Cường nhấn mạnh, 5 thành phố Trung ương có vị trí hết sức quan trọng trong hệ thống công đoàn, đây là những địa bàn đông công nhân lao động, mặt khác các tỉnh cũng là đầu tàu của khu vực.

5 LĐLĐ thành phố trực thuộc Trung ương về dự hội nghị. Ảnh: N.T 

“Nếu chúng ta hoạt động tốt thì có sức lan toả, tác động mà nó tạo ra sẽ có hiệu ứng trong hoạt động công đoàn. Ngoài ra, việc hoàn thành nhiệm vụ ở các thành phố góp phần không nhỏ trong việc hoàn thành nhiệm vụ của Tổng LĐLĐ Việt Nam” - đồng chí Bùi Văn Cường nói.

Về nhiệm vụ 6 tháng cuối năm, đồng chí Bùi Văn Cường đồng tình với những báo cáo trọng tâm đã nêu, đồng thời yêu cầu các LĐLĐ thành phố trực thuộc Trung ương tập trung triển khai thực hiện nghị quyết ĐH Công đoàn thành phố và các cấp công đoàn. 

Ngoài ra, phải tiếp tục chăm lo bảo vệ cho người lao động, có những hoạt động công đoàn ngày càng thiết thực, hiệu quả hơn và để làm được điều đó cần có sự đóng góp, sáng tạo của các cấp công đoàn; cần tiếp tục xây dựng củng cố tổ chức, nâng cao đội ngũ cán bộ theo hướng cụ thể, thiết thực, chỉ vào những việc phải làm.

“Về việc phát triển tổ chức, đoàn viên, chúng ta cố gắng làm sao để có lộ trình phủ kín được tất cả doanh nghiệp trên 20 người lao động phải có được tổ chức công đoàn. Giao địa chỉ cụ thể cho từng người cụ thể để trách nhiệm đi vận động, phát triển” - đồng chí Bùi Văn Cường nhấn mạnh.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn