Theo đó, CĐ Dệt May VN hỗ trợ cho 101 đoàn viên bị mắc các bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động và hoàn cảnh gia đình khó khăn tại 23 đơn vị (thuộc cả ba miền Bắc, Trung, Nam) với số tiền gần 230 triệu đồng.

Hướng về biển đảo của Tổ quốc, CĐ Dệt May đã ủng hộ Quỹ Trường Sa, Hoàng Sa và các chương trình xã hội từ thiện theo chương trình của Tổng LĐLĐVN với số tiền 100 triệu đồng.

Tại các CĐCS, để đảm bảo an toàn và sức khỏe cho CNLĐ, CĐ Cty TNHH MTV Dệt kim Đông Xuân đã tích cực phối hợp với lãnh đạo Cty tổ chức tuyên truyền, bồi dưỡng nâng cao vai trò mạng lưới an toàn vệ sinh viên (ATVSV). Cùng với việc được cải thiện sức khỏe, bản thân NLĐ càng thêm an tâm và tự tin hơn khi thao tác, vận hành, sử dụng các thiết bị trong dây chuyền sản xuất, sẵn sàng xử lý khi phát sinh sự cố…

Tại Cty CP Dệt May Huế, CĐ Cty đã phối hợp với lãnh đạo Cty tổ chức Hội nghị tập huấn "CĐ đồng hành cùng doanh nghiệp thực hiện Trách nhiệm xã hội và ATVSLĐ" với sự tham gia của hơn 260 lao động; đồng thời tổ chức diễn đàn "Nghe công nhân nói - Nói để công nhân nghe" nhằm trao đổi giữa lãnh đạo các cấp ủy Đảng, chính quyền với người lao động để nắm bắt và giải quyết kịp thời những tâm tư, nguyện vọng chính đáng của CNVCLĐ. 

Nhân dịp này, lãnh đạo Cty và CĐ Cty đã khen thưởng cho 20 tập thể toàn diện, 16 cá nhân đạt danh hiệu “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, 17 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào ATVSLĐ và góp phần xây dựng tổ chức CĐ vững mạnh, 2 tập thể và 3 cá nhân có thành tích xuất sắc về "Giỏi việc nước, đảm việc nhà".

Thừa ủy quyền của lãnh đạo CĐ Dệt May VN, bà Trần Kim Oanh - Ủy viên BCHCĐ Dệt May VN đã trao 10 suất quà trị giá 19 triệu đồng cho 10 công nhân có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân năm 2018.