Phong trào 5S được phát động nhằm xây dựng môi trường làm việc sạch sẽ, ngăn nắp, gọn gàng; nâng cao hiệu quả, chất lượng công việc; thực hiện có hiệu quả 5S tại nơi làm việc; tạo không khí vui vẻ.

Kết quả cho thấy từng cán bộ, công nhân viên đã ý thức thực hiện 5S sàng lọc, sắp xếp khu làm việc cá nhân, khu sinh hoạt chung ngăn nắp, gọn gàng, xanh, sạch, đẹp. Các vật dụng trong phòng làm việc, hành lang và bàn làm việc đều được vệ sinh sạch sẽ, không có hiện tượng đóng bụi ở các thiết bị, góc tường.

Theo ông Đặng Văn Huệ - Chủ tịch Công đoàn Cơ quan Tập đoàn Dầu khí Việt Nam - 5S đã thực sự tác động đến thói quen của các cán bộ, nhân viên, nâng cao tinh thần tự giác, trách nhiệm, tinh thần tập thể; thúc đẩy sự hòa đồng, hỗ trợ lẫn nhau, cùng có trách nhiệm với việc chung.

Đây chính là cơ sở mang lại những thay đổi tích cực như nơi làm việc trở nên gọn gàng hơn; các thao tác xử lý công việc trong hoạt động văn phòng dễ dàng, an toàn, giúp cán bộ nhân viên cảm thấy tự hào về nơi làm việc, tránh được những lãng phí không cần thiết.