MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Công đoàn Dệt may Việt Nam trao hỗ trợ cho công nhân lao động tại Lễ phát động Tháng Công nhân năm 2021. Ảnh: Vĩnh Hồng

Công đoàn Dệt may Việt Nam phát động Tháng Công nhân 2021

Hải Anh LDO | 26/04/2021 14:24

Sáng 26.4, tại Tổng Công ty May 10-CTCP, Công đoàn Dệt may Việt Nam tổ chức kỉ niệm 135 năm Ngày quốc tế Lao động 1.5 và phát động Tháng Công nhân năm 2021.

Tại đây, ông Lê Nho Thướng – Chủ tịch Công đoàn Dệt may Việt Nam đã phát động Tháng Công nhân và Tháng Hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2021 với các nội dung dành riêng cho Công đoàn Dệt may Việt Nam và các Công đoàn cơ sở.

Đối với Công đoàn Dệt may Việt Nam, nội dung phát động gồm: Tăng cường tuyên truyền, truyền thông cho người lao động về các hoạt động của Tháng Công nhân, Tháng Hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2021; Ý thức phòng tránh dịch bệnh, sản xuất – kinh doanh trong điều kiện bình thường mới; Chủ trương về xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam theo tinh thần Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng; Kiến thức về chính sách pháp luật; Các hoạt động kỉ niệm 25 năm thành lập Công đoàn Dệt may Việt Nam...

Đẩy mạnh các phong trào thi đua, chú trọng tôn vinh khen thưởng như phối hợp với Tập đoàn Dệt may Việt Nam triển khai tổ chức Hội thi thợ giỏi cấp ngành lần thứ 6; Tổ chức cuộc thi cán bộ công đoàn giỏi; Phối hợp phát động phong trào về an toàn vệ sinh lao động, phong trào quần chúng làm công tác an toàn vệ sinh lao động; Tiếp tục đẩy mạnh phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, Bảo đảm An toàn vệ sinh lao động”.

Hướng về cơ sở và người lao động bằng những việc làm, hoạt động tham gia xây dựng chính sách ngành thông qua việc rà soát lại Thỏa ước lao động tập thể ngành và đề xuất nội dung thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể lần thứ V; Đẩy mạnh các hoạt động thăm hỏi, tặng quà công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, các hoạt động từ thiện xã hội; Hỗ trợ các Công đoàn cơ sở trong phòng tránh dịch bệnh, đảm bảo sức khỏe cho người lao động; Đẩy mạnh các chương trình hợp tác “Phúc lợi cho đoàn viên”.

Hướng dẫn kiểm tra, giám sát việc chấp hành Điều lệ và quản lý, sử dụng tài chính, tài sản công đoàn; việc thực hiện các chế độ chính sách và an toàn vệ sinh lao động tại doanh nghiệp. Nắm bắt, tham gia giải quyết kịp thời các bức xúc, kiến nghị của người lao động, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.

Đối với Công đoàn cơ sở, tổ chức phát động và tuyên truyền tới người lao động về Tháng Công nhân, Tháng Hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2021; Tổ chức Chương trình “Lắng nghe - Thấu hiểu - Chia sẻ”, các hoạt động “Cảm ơn người lao động”; Lựa chọn các phong trào thi đua phù hợp với thực tiễn của đơn vị, tập trung vào phong trào “Luyện tay nghề, thi thợ giỏi”, “Năng suất - Chất lượng - An toàn - Hiệu quả”; Đối thoại, tham gia giải quyết những vấn đề nảy sinh tại cơ sở; Chủ động tìm kiếm, ký kết thỏa thuận với các đối tác để người lao động được hưởng các ưu đãi khi sử dụng các sản phẩm, dịch vụ thiết yếu…

Tháng Công nhân năm nay, Công đoàn Dệt may xét duyệt tặng kinh phí hỗ trợ xây mới 07 căn nhà Mái ấm Công đoàn; tặng quà đợt 1 cho hơn 200 người lao động của một số đơn vị trong hệ thống với số tiền trị giá hơn 250 triệu đồng.

Tại Lễ phát động sáng 26.4, có 30 người lao động đến từ Tổng Công ty May 10, Tổng Công ty Đức Giang, Tổng Công ty CP Dệt May Hà Nội, Công ty TNHH May và TM Việt Thành, Công ty TNHH Một Thành viên Dệt kim Đông Xuân đã được nhận quà. Các phần quà còn lại sẽ được thông qua Công đoàn cơ sở để chuyển đến tận tay người lao động.

Công đoàn Dệt may Việt Nam vẫn tiếp tục tổng hợp đề xuất của các Công đoàn cơ sở để xem xét hỗ trợ người lao động trong Tháng Công nhân và các tháng tiếp theo của năm.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn