Thường trực nỗi nhớ con

Xa quê từ năm 2019 lên thành phố làm công nhân, vợ chồng chị Lê Thị Thu - công nhân Khu công nghiệp Trà Nóc, TP Cần Thơ - phải gửi con ở quê cho ba mẹ chăm sóc nên nỗi nhớ con luôn thường trực trong lòng hai vợ chồng. Kì nghỉ lễ 30.4 và 1.5 năm nay, vợ chồng chị Thu quyết định sẽ về quê thăm con đến hết lễ mới lên làm lại.

Chị Thu cho biết: “Gia đình tôi dưới quê khó khăn, không có đất canh tác nên mới lên thành phố tìm việc làm. Mấy dịp lễ trước, vợ chồng cũng vội vàng về rồi lên lại, nhiều lúc nhớ con nhìn qua điện thoại mà không cầm lòng được. Dịp lễ sắp tới, tôi cùng chồng quyết định về chơi hết lễ rồi mới đi”.

Cũng theo chị Thu, kì nghỉ lễ năm nay, vợ chồng chị sẽ tranh thủ ở nhà chơi cùng con và tổ chức một chuyến đi du lịch gần để gắn kết tình cảm gia đình. “Xa quê lúc bé con thứ hai của tôi chỉ hơn 1 tuổi nên tình cảm gia đình cũng không được gắn kết. Bây giờ thu nhập đỡ hơn nên vợ chồng tôi cố gắng dành thời gian cho con nhiều hơn” - chị Thu cho hay.

Chị Nguyễn Thị Mai - công nhân một công ty may mặc TP Cần Thơ - cho biết: “Từ đầu năm đến nay, công ty có đơn hàng nhiều nên thu nhập tôi cũng được cải thiện, lương 7 triệu đồng/tháng. Kì nghỉ lễ sắp đến, vợ chồng tôi sẽ về thăm con cho đỡ nhớ”.

Kì vọng thưởng lễ khả quan

Còn khoảng 3 tuần nữa sẽ đến kỳ nghỉ lễ 30.4 và 1.5, bên cạnh sự nóng lòng, sắp xếp đồ đạc sớm về quê thăm gia đình, công nhân cũng kì vọng doanh nghiệp có mức thưởng khả quan.

"Con tôi chuẩn bị bước vào đầu cấp nên chi phí cũng nặng nề. Chỉ mong công ty có thêm nhiều đơn hàng, lương thưởng dịp lễ năm nay cao hơn năm ngoái. Dù thưởng ít hay nhiều cũng hỗ trợ được phần nào gia đình tôi chi phí về quê" - chị Mai nói.

Cũng theo chị Mai, từ cuối tháng 3, công ty đã có thông báo, với tình hình sản xuất đơn hàng như hiện nay, thưởng lễ 30.4 và 1.5 sẽ gồm 30% lương và tiền thưởng. Với mức thưởng này, công nhân rất vui mừng, hăng hái tăng ca sản xuất.

"Năm rồi, tôi nhận được 500.000 đồng tiền thưởng ngày Quốc tế Lao động 1.5 và một túi quà gồm các nhu yếu phẩm. So với những năm trước, mức thưởng thấp nhưng công ty sản xuất khó khăn mình cũng không thể đòi hỏi" - chị Nguyễn Thị Cấm, công nhân công ty giày da tại tỉnh Hậu Giang, cho biết.

Theo đó, chị Cấm bày tỏ kì vọng doanh nghiệp có nhiều đơn hàng để mức thưởng năm nay khả quan hơn. “Đầu tháng 4, công ty đã có thông báo lương, thưởng dịp lễ năm 2024 sẽ phụ thuộc vào năng suất lao động của từng người và tình hình sản xuất của công ty. Tôi cũng kì vọng với đơn hàng nhiều như hiện nay, được tăng ca mức thưởng cũng cao hơn để công nhân có thêm chi phí trang trải cuộc sống” - chị Cấm nói.