MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Chủ tịch UBND tỉnh Sóc Trăng Trần Văn Lâu tặng quà cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tết Sum vầy - Xuân chia sẻ 2024. Ảnh: Phương Anh

Doanh nghiệp gặp khó vẫn nỗ lực chăm lo Tết cho người lao động

PHƯƠNG ANH LDO | 02/02/2024 07:00

Năm 2023, trong bối cảnh còn nhiều khó khăn, nhiều doanh nghiệp bị ảnh hưởng đến sản xuất kinh doanh nhưng đa số đều cố gắng lo tiền thưởng, quà Tết cho người lao động (NLĐ). Công đoàn các cấp cũng đã tổ chức thăm hỏi, động viên đoàn viên, NLĐ...

Bảo đảm việc làm, thu nhập cho người lao động

Công ty CP Thủy sản Sạch Việt Nam (tỉnh Sóc Trăng) hiện có 1.916 đoàn viên/1.916 lao động. Năm 2023, tình hình sản xuất, lượng hàng xuất khẩu suy giảm nhưng doanh nghiệp vẫn bảo đảm giữ chân NLĐ; các chính sách về lương, thưởng, bảo hiểm xã hội đều thực hiện đầy đủ; nỗ lực chăm lo Tết 2024 cho 100% NLĐ.

Ông Võ Văn Phục - Chủ tịch HĐQT, Tổng Giám đốc Công ty CP Thủy sản Sạch Việt Nam - cho biết, nhiều năm liền, công ty vẫn duy trì chính sách hỗ trợ NLĐ có hoàn cảnh khó khăn có con đang học đại học 2 triệu đồng/tháng, NLĐ được cho mượn tiền để sửa chữa nhà ở... Riêng dịp Tết Nguyên đán 2024, công ty thưởng 1 tháng lương cho công nhân lao động.

Ngoài ra, NLĐ còn nhận được một phần quà trị giá 1 triệu đồng.

Chị Phạm Thị Ngọc - đoàn viên CĐCS Công ty CP Thủy sản sạch Việt Nam - xúc động chia sẻ: “Cuối năm công ty vẫn đảm bảo lương, thưởng còn nhận thêm quà bản thân rất vui mừng, phấn khởi, là nguồn động viên về tinh thần vật chất giúp đón Tết vui tươi và đầm ấm”.

Ông Dương Việt Trung - Phó Tổng Giám đốc Công ty CP chế biến thủy sản Tài Kim Anh (tỉnh Sóc Trăng) cho hay: “NLĐ đều rất mong đợi khoản thưởng Tết và coi đó là ghi nhận sự đóng góp của họ với doanh nghiệp trong một năm. Vì vậy, dù còn nhiều khó khăn nhưng doanh nghiệp vẫn cân đối các nguồn, giữ mức thưởng như năm trước - tương đương 1 tháng lương để khích lệ, tri ân NLĐ đã gắn bó, nỗ lực cùng doanh nghiệp vượt qua khó khăn”.

Tương tự, tại Công ty TNHH Lạc Tỷ II (tỉnh Hậu Giang) trong dịp Tết này, lãnh đạo doanh nghiệp cùng CĐCS công ty tổ chức tặng 12.151 phần quà với tổng số tiền trên 4,2 tỉ đồng cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn; tổ chức bốc thăm trúng thưởng tổng trị giá các phần quà 168 triệu đồng. Đơn vị còn hỗ trợ 3 trường hợp đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt với tổng số tiền 36 triệu đồng...

Ông Lê Công Khanh - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Hậu Giang thông tin, mức thưởng Tết cao nhất của đoàn viên, NLĐ là 154 triệu đồng, thấp nhất là 1 triệu đồng và bình quân là 5,5 triệu đồng. Có những doanh nghiệp, tuy rất khó khăn trong năm qua do bị giảm đơn hàng nhưng vẫn cố gắng chăm lo cho đoàn viên, NLĐ trong khả năng cho phép.

Còn tại tỉnh Sóc Trăng, mức thưởng Tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024 bình quân là 4,9 triệu đồng/người.

Quan tâm người lao động có hoàn cảnh khó khăn

Theo ông Nguyễn Thanh Sơn, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng cho biết, với phương châm “Tất cả đoàn viên, NLĐ đều có Tết”, các cấp Công đoàn tỉnh Sóc Trăng đã tích cực thực hiện hoạt động chăm lo cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn để “không để ai bị bỏ lại phía sau”.

Ông Sơn thông tin, trong chương trình Tết Sum vầy - Xuân chia sẻ 2024, đã trao tặng gần 7.000 phần quà cho đoàn viên, NLĐ; trao 40 “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên, NLĐ khó khăn về nhà ở; hỗ trợ 5.313 suất gạo cho đoàn viên, NLĐ, tương đương gần 80 tấn.

Còn tại tỉnh Hậu Giang, dự kiến hỗ trợ trên 29.000 suất quà cho đoàn viên, NLĐ với số tiền trên 14,6 tỉ đồng. Riêng đối các CĐCS doanh nghiệp phối hợp với lãnh đạo doanh nghiệp tặng trên 21.000 phần quà trị giá trên 7,2 tỉ đồng.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn