MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Trao tổng số tiền hơn 2,5 tỷ đồng từ đóng góp của công nhân lao động và Ban giám đốc Công ty Changshin VN cho Quỹ phòng chống COVID-19 tỉnh Đồng Nai và xâm nhập mặn. Ảnh: Hà Anh Chiến

Đồng Nai: Công nhân quyên góp 2,5 tỷ chống dịch COVID-19 và xâm nhập mặn

HÀ ANH CHIẾN LDO | 17/04/2020 15:21

Ngày 17.4, đại diện LĐLĐ tỉnh Đồng Nai, Công đoàn cơ sở Công ty Changshin VN (Khu công nghiệp Thạnh Phú, huyện Vĩnh Cửu) đã trao tặng tổng số tiền hơn 2,2 tỷ đồng đóng góp hỗ trợ công tác phòng chống dịch COVID-19 tại tỉnh Đồng Nai và 300 triệu đồng đóng góp nhằm ngăn chặn xâm nhập mặn, hạn hán ở các tỉnh Đồng bằng sông cửu Long và Tây Nguyên.

Ông Đặng Tuấn Tú, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Changshin VN cho biết, hơn 1,5 tỷ đồng là số tiền mà công nhân lao động của toàn bộ công ty đã đóng góp được trong thời gian ngắn. Nhận thấy việc làm ý nghĩa này nên Ban giám đốc công ty cũng đã quyên qóp thêm 1 tỷ đồng để ủng hộ các hoạt động phòng chống dịch COVID-19 tại tỉnh Đồng Nai.

“Có công nhân đóng góp vài trăm nghìn đồng, nhưng cũng có công nhân viên công ty đóp góp cả 5 triệu đồng.  Nhiều công nhân suy nghĩ việc đóng góp chống dịch COVID-19 là trách nhiệm, nghĩa vụ mà người công nhân dù khó khăn nhưng vẫn phải chung tay với cả nước đẩy lùi dịch bệnh, vì giúp đẩy mạnh an toàn cho cả cộng đồng và cho cả chính bản thân công nhân lao động” – ông Tú cho biết

Đại diện lãnh đạo Ủy ban mặt trận tổ quốc Việt Nam tỉnh Đồng Nai và đại diện Sở Y tế tỉnh Đồng Nai thay mặt Ban Thường trực Quỹ Phòng, chống dịch COVID-19 của tỉnh trân trọng cảm ơn lãnh đạo và toàn thể nhân viên, người lao động Công ty Changshin; đồng thời, mong công ty tiếp tục tuyên truyền cho toàn thể lao động thực hiện tốt công tác phòng dịch, vượt qua khó khăn, sản xuất kinh doanh phát triển; đóng góp tích cực vào các hoạt động xã hội từ thiện.

Công ty Changshin VN hiện có khoảng 36.000 người lao động đang làm việc tại hai nhà máy tại huyện Vĩnh Cửu và huyện Long Thành. Ban giám đốc và Công đoàn cơ sở công ty đã tổ chức tốt các hoạt động phòng, chống dịch, tuyên truyền đến 100% lao động; bố trí giãn cách an toàn tại các chuyền làm việc, tại khu vực nhà ăn và nỗ lực đảm bảo việc làm ổn định cho 100% lao động trong công ty.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn