MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM

Hà Nội: Gần 2.500 chỉ tiêu tại phiên giao dịch việc làm huyện Ứng Hòa

Thùy Dung LDO | 04/05/2024 17:36

Với sự tham gia của 30 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng và 2.410 chỉ tiêu ở nhiều vị trí, “Phiên giao dịch và tư vấn việc làm huyện Ứng Hòa năm 2024” tổ chức ngày 4.5 mang đến nhiều cơ hội việc làm cho người lao động.

Đây là sự kiện do Sở Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) TP Hà Nội phối hợp với UBND huyện Ứng Hòa tổ chức. Chương trình thu hút sự quan tâm của đông đảo doanh nghiệp, người lao động địa phương và các vùng lân cận.

Phát biểu tại chương trình, ông Nguyễn Tây Nam - Phó Giám đốc Sở LĐTBXH TP Hà Nội - cho biết: “Trong bối cảnh thị trường lao động còn nhiều khó khăn, song toàn thành phố vẫn tích cực giải quyết việc làm cho người lao động. Tính đến hết tháng 4.2024, Hà Nội đã giải quyết việc làm cho gần 73,3 nghìn lao động, đạt 44,4% kế hoạch năm, tăng 13,4% so với cùng kỳ năm 2023.

Để đạt được những mục tiêu đã đề ra trong năm 2024, Sở LĐTBXH tiếp tục triển khai đồng bộ các giải pháp phát triển thị trường lao động, tăng cường kết nối cung cầu, hỗ trợ chuyển đổi ngành nghề bền vững cho người lao động và giảm tỉ lệ thất nghiệp”.

Ông Nguyễn Tây Nam - Phó Giám đốc Sở LĐTBXH TP Hà Nội - phát biểu tại Phiên giao dịch và tư vấn việc làm huyện Ứng Hòa năm 2024. Ảnh: Thùy Dung

Ông Nam khẳng định, “Phiên giao dịch và tư vấn việc làm huyện Ứng Hòa năm 2024” có ý nghĩa thiết thực, là một trong những giải pháp cụ thể thúc đẩy sự phát triển thị trường lao động. Đặc biệt, chương trình hỗ trợ các doanh nghiệp và người lao động trên địa bàn, là cơ hội tốt để lực lượng lao động trẻ tiếp cận thông tin về thị trường lao động.

Trong số 30 doanh nghiệp tham gia phiên giao dịch việc làm, có 22 doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực thương mại - dịch vụ, chiếm tỉ lệ 73,3%. Còn lại là các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực may công nghiệp, xuất khẩu lao động, du học, giáo dục - đào tạo...

Trong tổng số gần 2.500 chỉ tiêu tuyển dụng có 956 chỉ tiêu yêu cầu lao động có trình độ cao đẳng-đại học trở lên (chiếm 39,67%), chỉ tiêu đối với các lao động có trình độ trung cấp-công nhân kỹ thuật là 873 chỉ tiêu (chiếm 36,22%), còn lại là lao động phổ thông với 581 chỉ tiêu (chiếm 24,11%).

Phiên giao dịch thu hút sự quan tâm của đông đảo người lao động tại địa phương và các vùng lân cận. Ảnh: Thùy Dung

Theo mức thu nhập, có 341 chỉ tiêu có mức thu nhập từ 15 triệu đồng trở lên; 247 chỉ tiêu có mức thu nhập cao từ 10-15 triệu đồng, dành cho đối tượng lao động có trình độ, kinh nghiệm. Mức thu nhập từ 5-7 triệu đồng có 320 chỉ tiêu. Phổ biến nhất vẫn là mức thu nhập từ 7-10 triệu đồng với 1.312 chỉ tiêu.

Bà Nguyễn Thị Hải Hà - Phó Giám đốc sản xuất Công ty TNHH MTV Ngọc Việt - cho biết: “Đến với phiên giao dịch việc làm, công ty chúng tôi mang đến 100 chỉ tiêu việc làm đối với vị trí công nhân may, bao gồm cả công nhân có tay nghề và công nhân chưa có kinh nghiệm. Phiên giao dịch và tư vấn việc làm huyện Ứng Hòa năm 2024 là sự kiện quan trọng và cần thiết để tạo sự kết nối giữa doanh nghiệp với người lao động, hỗ trợ công ty giải quyết vấn đề thiếu hụt nhân lực một cách hiệu quả”.

Bà Nguyễn Thị Hải Hà - Phó Giám đốc sản xuất Công ty TNHH MTV Ngọc Việt. Ảnh: Thùy Dung

Không chỉ tạo điều kiện tuyển dụng cho người sử dụng lao động, chương trình còn mang đến cơ hội mới cho người lao động đang có nhu cầu tìm kiếm việc làm.

Chị Nguyễn Thị Hà (Ứng Hòa) bày tỏ niềm vui khi tới phiên giao dịch: “Tôi đã tìm được công việc phù hợp với năng lực của bản thân cùng một mức thu nhập hợp lý. Hy vọng Sở LĐTBXH Thành phố Hà Nội kết hợp cùng chính quyền địa phương tiếp tục tổ chức thêm nhiều hoạt động giới thiệu việc làm hơn nữa để những người lao động nhưng chúng tôi có cơ hội tiếp cận với công việc phù hợp, đem lại nguồn thu nhập ổn định”.

Phiên giao dịch đã kết nối được 785 lượt lao động tham gia phỏng vấn, tuyển dụng, trong đó có 30 lao động đã chấp nhận xong hình phạt tù và những người sau cai nghiện trở về địa phương. Có tất cả 288 lao động được doanh nghiệp tiếp nhận hồ sơ tuyển dụng, tuyển sinh, xuất khẩu lao động. Số lao động hẹn phòng vấn lần 2 là 132 lao động.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn