Tại Khu công nghiệp Thăng Long, một số công ty đưa ra yêu cầu tuyển dụng khá đơn giản. Công ty TNHH Sanko Soken Việt Nam đưa ra yêu cầu tuyển những công nhân chăm chỉ, nhanh nhẹn, nhiệt tình; nam nữ từ 18-35 tuổi, tốt nghiệp THCS trở lên, có thể đi làm được 3 ca; lương cơ bản 5,09 triệu đồng/tháng, trợ cấp chuyên cần 500.000 đồng/tháng, đi lại, nhà ở 100.000 đồng/tháng...
Công ty TNHH TOHO Việt Nam đưa ra yêu cầu tuyển công nhân nam tốt nghiệp THCS, THPT, trung cấp nghề, cao đẳng chuyên ngành kỹ thuật gia công cơ khí; mức lương nhận về tay ít nhất 5,2 triệu đồng/tháng (chưa bao gồm làm thêm); hưởng chế độ thưởng Tết, chế độ nghỉ mát hằng năm...
Hầu hết công nhân đến tìm việc đều mong muốn hưởng mức lương từ 8-10 triệu đồng, được tăng ca. Tuy nhiên, những công ty có nhu cầu tuyển dụng đều tuyển công nhân với số lượng không nhiều; chưa kể các tiêu chí về độ tuổi, giới tính hay mức lương cũng gây trở ngại phần nào cho người có nhu cầu tìm việc.
Có mặt ở Khu công nghiệp Thăng Long chiều ngày 1.2.2023, anh Tuấn Anh (sinh năm 1997, Vĩnh Phúc) tìm hiểu một lượt, chụp ảnh những công ty phù hợp rồi lại chạy xe trở về quê.
Theo anh Tuấn Anh, xác định đi làm công nhân phải chịu được khó khăn vất vả thì mới làm được.
Ở công ty cũ, công việc không ổn định, đi làm 5 ngày, xong lại nghỉ đến 6 ngày; nam công nhân quyết định nghỉ việc trước Tết và không có khoản thưởng Tết. Thời điểm đó, thu nhập cao nhất của anh Tuấn Anh chỉ 5,5 triệu đồng, thấp nhất 4,3 triệu đồng/tháng.
“Với khoản thu nhập như vậy không đủ để thuê trọ, ăn uống hằng ngày” - anh Tuấn Anh nói.
Đến đây tìm việc, anh Tuấn Anh hy vọng thu nhập đủ để chi tiêu trong cuộc sống và dư dả được ít, mức lương anh mong muốn là 8-10 triệu đồng/tháng (nếu tăng ca).
Cũng có mặt tại bảng tuyển dụng, anh Đặng Duy Lĩnh (sinh năm 1999, Hòa Bình) đến tìm việc thay bạn ở quê nên khá áp lực. Yêu cầu của người bạn là tìm công việc ổn định, mức lương 9-10 triệu đồng/tháng. Trước đó, anh Lĩnh đã thử tìm việc qua Facebook, Zalo nhưng có quá nhiều thông tin, để chắc chắn, anh Lĩnh ra tận nơi có thông báo tuyển dụng.
Làm công nhân chưa được 1 năm, anh Lĩnh cho biết, nghề này vất vả nhất là phải thức khuya dậy sớm. Bạn ở quê không có việc làm, gia cảnh lại khốn khó, anh Lĩnh mong rằng, có thể tìm được công ty tốt nhất cho bạn mình.
Theo báo cáo mới nhất LĐLĐ TP.Hà Nội, tính đến ngày 30.1.2023 đã có hơn 99,2% doanh nghiệp đã mở xưởng để sản xuất với trên 97,8% số công nhân lao động trở lại làm việc. So với mọi năm, hiện tượng chuyển việc đã giảm nhiều nên các doanh nghiệp không còn rơi vào tình trạng phải lo lắng vì thiếu hụt lao động. Chính vì vậy, các công ty đăng thông báo tuyển công nhân với số lượng khá ít.