MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Phiên giao dịch có 41.282 chỉ tiêu tuyển dụng. Ảnh: Thu Bình

Hơn 41.000 chỉ tiêu trong phiên giao dịch việc làm online

QUỲNH CHI LDO | 25/07/2024 19:00

Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 6 địa phương phía bắc thu hút 117 đơn vị tham gia, với hơn 41 nghìn chỉ tiêu tuyển dụng cho người lao động.

41.282 chỉ tiêu tuyển dụng

Ngày 25.7, phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 6 tỉnh, thành phố phía Bắc đã diễn ra tại Hà Nội, Thái Nguyên, Bắc Giang, Bắc Ninh, Bắc Kạn và Ninh Bình.

Chương trình do 6 trung tâm dịch vụ việc làm của các tỉnh, thành phố kết nối tổ chức, diễn ra theo hình thức trực tiếp và trực tuyến kết nối cung - cầu lao động.

Lao động tại phiên giao dịch việc làm online 6 tỉnh, thành phố phía Bắc. Ảnh: Thu Bình

Tại chương trình, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức Phiên giao dịch việc làm đồng bộ trên hệ thống sàn giao dịch việc làm Hà Nội, bao gồm sàn trung tâm tại số 215 Trung Kính và 14 sàn giao dịch việc làm vệ tinh trên địa bàn Thủ đô. Kết nối trực tuyến với Trung tâm Dịch vụ việc làm 5 tỉnh: Thái Nguyên, Bắc Giang, Bắc Ninh, Bắc Kạn, Ninh Bình.

Tham gia phiên giao dịch việc làm lần này có 117 doanh nghiệp, đơn vị, với 41.282 chỉ tiêu tuyển dụng. Đây cũng là phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối nhiều địa phương thứ hai diễn ra trong tháng 7.2024.

Các doanh nghiệp ở Bắc Giang có nhu cầu tuyển dụng cao nhất, với 31.600 chỉ tiêu. Ninh Bình, với 4.069 chỉ tiêu; Thái Nguyên với 3.820 chỉ tiêu; Hà Nội 1.096 chỉ tiêu.

Tại phiên GDVL, nhu cầu tuyển dụng lao động có trình độ cao đẳng, đại học trở lên là 14.567 chỉ tiêu; nhu cầu tuyển lao động trình độ trung cấp, công nhân kỹ thuật là 15.501 chỉ tiêu; nhu cầu tuyển dụng lao động phổ thông là 11.214 chỉ tiêu.

Thu nhập hấp dẫn

Các chỉ tiêu có mức thu nhập cao từ 15 triệu/tháng trở lên với 318/1.096chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ 29% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng. Đây là mức thu nhập của các chỉ tiêu tuyển dụng chất lượng cao, người lao động có kinh nghiệm và chuyên môn tốt, có khả năng chịu áp lực công việc cao.

Các chỉ tiêu có mức thu nhập từ 10 - 15 triệu/tháng với 228/1.096 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ 20,8% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng. Đây là mức thu nhập của những chỉ tiêu tuyển dụng vào các vị trí kinh doanh, quản lý, giám sát, trưởng - phó phòng,…

Ứng viên thao tác thông tin tại phiên giao dịch. Ảnh: Thu Bình

Các chỉ tiêu có mức thu nhập từ 7 - 10 triệu/tháng có 435/1.096 chỉ tiêu, chiếm tỷ lệ lớn nhất 39,7% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng. Đây là mức thu nhập của đại bộ phận các vị trí việc làm ổn định như: kế toán, nhân viên kỹ thuật có tay nghề.

Các chỉ tiêu có mức thu nhập từ 5 - 7 triệu/tháng có 105/1.096 chỉ tiêu, chiếm 9,6% tổng số chỉ tiêu tuyển dụng. Đây là mức thu nhập của các vị trí việc làm thời vụ - bán thời gian hoặc dành cho các bạn sinh viên mới ra trường, người lao động phổ thông ở các vị trí công việc tập sự, đơn giản chưa yêu cầu chuyên môn cao.

Còn lại là mức thu nhập thỏa thuận với 10 chỉ tiêu. Đây là mức lương được thoả thuận giữa doanh nghiệp và người lao động trong quá trình phỏng vấn. Mức lương thoả thuận phụ thuộc vào nhiều yếu tố như kỹ năng, kinh nghiệm, trình độ học vấn, vị trí công việc… đảm bảo đáp ứng nhu cầu, quyền lợi của người lao động.

Phiên giao dịch việc làm trực tuyến thu hút sự tham gia của nhiều doanh nghiệp lớn, uy tín tại các tỉnh, thành phố. Nhu cầu tuyển dụng các vị trí như: Trưởng, phó các phòng ban, nhân viên kinh doanh - marketing, công nhân sản xuất linh kiện điện tử, công nhân cơ khí, nhân viên kỹ thuật, bảo vệ - tạp vụ, lái xe, công nhân may, nhân viên bán hàng, nhân viên chăm sóc khách hàng, kế toán…

Với sự chuẩn bị tốt của ban tổ chức, bám sát thông tin thị trường lao động năm 2024, phiên giao dịch việc làm trực tuyến lần này kỳ vọng mang lại kết quả tốt. Từ đó, nâng cao hiệu quả kết nối cung - cầu tại sàn giao dịch việc làm, tạo cơ hội việc làm cho tất cả người lao động trên địa bàn Hà Nội cũng như 5 tỉnh, thành phố phía bắc.

Cơ hội việc làm tại phiên GDVL tập trung chủ yếu vào nhóm 18 - 25 tuổi với 461/1.096 chỉ tiêu, chiếm 42,1%. Đây là cơ hội việc làm giúp cho người lao động trẻ, giàu nhiệt huyết với công việc có nhiều cơ hội lựa chọn công việc phù hợp với trình độ chuyên môn, năng lực bản thân, qua đó, đáp ứng được nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn