Ông Tạ Văn Đồng - Ủy viên Đoàn Chủ tịch, Chủ nhiệm UBKT Tổng LĐLĐVN - cho biết, như trên khi trao đổi với phóng viên Báo Lao Động.

Thực hiện 400.043 cuộc kiểm tra

Thưa ông, nhiệm kỳ vừa qua, UBKT Tổng LĐLĐVN nói riêng và UBKT công đoàn các cấp đã đạt được những kết quả như thế nào trong thực hiện nhiệm vụ của mình?

- Hằng năm, UBKT công đoàn các cấp đã tiến hành kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam; kiểm tra dấu hiệu vi phạm; kiểm tra việc quản lý, sử dụng tài chính, tài sản công đoàn; giải quyết và tham gia giải quyết khiếu nại, tố cáo; công tác tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ cán bộ UBKT; công tác giám sát và xử lý kỷ luật cán bộ, tổ chức Công đoàn vi phạm.

Kết quả, Văn phòng UBKT Tổng LĐLĐVN đã kịp thời cụ thể hóa chương trình công tác đã được Ban Chấp hành Tổng LĐLĐVN thông qua bằng các kế hoạch kiểm tra hằng năm. Trong nhiệm kỳ đã tổ chức được 36 cuộc kiểm tra Điều lệ Công đoàn Việt Nam, đồng thời chỉ đạo, hướng dẫn UBKT công đoàn các cấp thực hiện nhiệm vụ kiểm tra chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam. Theo số liệu tổng hợp, UBKT công đoàn các cấp đã tổ chức thực hiện 400.043 cuộc kiểm tra, trong đó 252.366 cuộc kiểm tra cùng cấp và 146.768 cuộc kiểm tra cấp dưới.

Nội dung kiểm tra tập trung vào việc tổ chức, triển khai thực hiện Điều lệ, Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam, chỉ thị, quy định và các văn bản hướng dẫn, chỉ đạo của công đoàn cấp trên; công tác tuyên truyền các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và Nghị quyết, Quy định của Tổng LĐLĐVN; việc xây dựng quy chế hoạt động, công tác phát triển đoàn viên, xây dựng tổ chức Công đoàn, việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, việc thực hiện nhiệm vụ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích đoàn viên, công nhân viên chức lao động; việc đánh giá kết quả 5 năm thực hiện Nghị quyết 06b/NQ-BCH về nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của UBKT công đoàn.

Bên cạnh đó, trong nhiệm kỳ, UBKT công đoàn các cấp đã tiếp 42.374 lượt người và nhận 19.634 đơn khiếu nại, tố cáo, kiến nghị, phản ánh của đoàn viên, công đoàn và người lao động (trong đó có 18.404 đơn khiếu nại, 1.230 đơn tố cáo). Công đoàn các cấp tham gia giải quyết 11.730 đơn khiếu nại, kiến nghị và 608 đơn tố cáo.

Đẩy mạnh hoạt động giám sát

Một nhiệm vụ quan trọng khác của UBKT là giám sát. Xin ông cho biết kết quả của nhiệm vụ này trong nhiệm kỳ qua?

- Hoạt động giám sát được thực hiện bằng 2 hình thức: Giám sát thường xuyên và giám sát chuyên đề. Trong nhiệm kỳ 2018-2023, UBKT công đoàn các cấp đã tổ chức giám sát chuyên đề 166.263 cuộc (trong đó 108.986 cuộc giám sát tổ chức và 57.277 cuộc giám sát đối với cán bộ công đoàn.

Nội dung giám sát tập trung vào việc thực hiện Điều lệ Công đoàn Việt Nam; việc thực hiện các Nghị quyết, chỉ thị quy định của tổ chức Công đoàn, của Đảng, Nhà nước; các chương trình, kế hoạch của ban thường vụ LĐLĐ tỉnh, việc tổ chức các hoạt động chăm lo, đại diện, bảo vệ các quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động, đặc biệt là việc tuyên truyền và thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch COVID-19; hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19.

Điểm nổi bật nhất của nhiệm kỳ vừa qua của UBKT Tổng LĐLĐVN là đã ban hành quy định xử lý kỷ luật trong tổ chức Công đoàn đối với cán bộ công đoàn và đoàn viên công đoàn; xây dựng được quy trình về kiểm tra điều lệ về xử lý đơn thư khiếu nại, tố cáo, kiểm tra tài chính và trong đó gắn trách nhiệm của thành viên đoàn kiểm tra của tổ chức Công đoàn vào trong quá trình đi kiểm tra.

UBKT đã ban hành được cuốn sách hướng dẫn các cấp công đoàn thực hiện quy trình kiểm tra Điều lệ Công đoàn Việt Nam, kiểm tra tài chính và hoạt động giám sát, trong đó gắn trách nhiệm trưởng đoàn kiểm tra, thành viên đoàn kiểm tra. Đây chính là cẩm nang cho UBKT công đoàn các cấp bám sát vào để giải quyết công việc, mang tính thống nhất và đồng bộ. UBKT Tổng LĐLĐVN cũng tập trung cho công tác đào tạo nguồn nhân lực làm công tác kiểm tra bằng các lớp tập huấn ở các cấp công đoàn...

Xin cảm ơn ông!