MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
LĐLĐ Cà Mau tổ chức tết sum vầy cho công nhân năm 2017 (ảnh Nhật Hồ)

Làm ăn được, doanh nghiệp tại Cà Mau thưởng tết cao

NHẬT HỒ LDO | 28/12/2018 21:33
Mức thưởng tết cao nhất lên đến trên 41 triệu đồng, mức thấp nhất cũng hơn mức lương tối thiểu vùng. Tất cả doanh nghiệp (DN) đều có kết hoạch thưởng tết dương lịch, âm lịch cho người lao động.

Ngày 28.12, Sở LĐTBXH tỉnh Cà Mau chính thức báo cáo tình hình tiền lương năm 2018 và kế hoạch thưởng Tết Dương lịch và Tết Âm lịch năm 2019.

Theo đó, tình hình hoạt động, sản xuất kinh doanh năm 2018 của các DN khá ổn định, không có trường hợp DN nợ lương, cũng như trả lương cho NLĐ thấp hơn mức lương tối thiểu vùng theo quy định của Chính phủ.

Báo cáo tình hình thưởng Tết của Sở LĐTBXH Cà Mau thể hiện DN thưởng cao nhất 41 triệu đồng. Ảnh: Nhật Hồ.

Tính đến thời điểm hiện tại, toàn tỉnh đã có 516 DN công bố tình hình tiền lương năm 2018 cho NLĐ với mức bình quân là hơn 13,3 triệu đồng/lao động.

Trong đó, tiền lương của người lao động được trả thấp nhất trong các doanh nghiệp là hơn 3 triệu đồng. Tiền lương của NLĐ được trả cao nhất là 81 triệu đồng/tháng.

Về tiền thưởng Tết Dương lịch 2018, trên địa bàn tỉnh có 181 DN có kế hoạch thưởng với mức thưởng bình quân gần 6 triệu đồng. Mức thưởng thấp nhất là hơn 400.000 đồng và cao nhất là gần 12 triệu đồng.

Đơn vị có kế hoạch thưởng Tết Dương lịch cao nhất là công ty Điện lực Dầu khí Cà Mau với hơn 32,8 triệu đồng.

Về kế hoạch thưởng Tết Nguyên đán năm 2018, toàn tỉnh có 385 DN có kế hoạch thưởng với mức thưởng bình quân là hơn 11,2 triệu đồng. Đơn vị có mức thưởng thấp nhất là hơn 660.000 đồng, cao nhất 41 triệu đồng/người.

Theo Sở LĐTBXH tỉnh Cà Mau, các đơn vị báo cáo doanh nghiệp trả lương cho người lao động không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng. Về tiền lương năm 2018 cao hơn năm trước khoảng 5%.

Được biết, trên địa bàn tỉnh Cà Mau, có khoảng 4.528 DN hoạt động với khoảng 580.291 người lao động.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn