Mong không ai bị bỏ sót

Khu công nghiệp Thăng Long (xã Kim Chung, huyện Đông Anh, Hà Nội) là nơi tập trung đông đúc công nhân ngoại tỉnh đến làm việc.

Theo Chủ tịch UBND xã Kim Chung Lê Thị Vân Huyền, tính đến tháng 10.2021, địa bàn xã có 29.000 nhân khẩu với khoảng trên 16.000 công nhân tạm trú phải thuê trọ.

Ngày 8.2.2022, trời mưa lạnh, chúng tôi gặp anh Hoàng Duy Thanh (sinh năm 1997, quê Thanh Hoá) - công nhân Công ty TNHH Hal Việt Nam tại nhà trọ ở thôn Hậu Dưỡng (xã Kim Chung).

Trong căn phòng 8 mét vuông mà vợ chồng trẻ thuê với giá 500.000 đồng, anh Thái cho biết, những ngày mưa rả rích, quần áo phơi cả tuần cũng không khô nổi, phòng nồm ẩm cũng là chuyện thường tình.

Theo anh Thanh, tiền thuê nhà không phải gánh nặng nhưng cũng khá đau đầu khi số tiền này phải chi cố định hằng tháng, nhất là những tháng hè, thêm nhiều tiền điện nên tiền trọ có thể lên tới hơn 1 triệu đồng.

Khi nghe về thông tin được hỗ trợ tiền thuê nhà, anh Thanh băn khoăn: “Vậy công ty hay địa phương là người tổng hợp danh sách công nhân thuê trọ? Hai vợ chồng tôi đều làm công nhân thì một người được hay cả hai đều được?”.

Không chỉ vậy, nam công nhân cũng hy vọng gói hỗ trợ này khi triển khai thực tế sẽ không có công nhân nào bị bỏ sót. Vì theo anh, số tiền 3 tháng thuê nhà với nhiều người không quá lớn nhưng với công nhân, họ sẽ dành dụm để chi được rất nhiều khoản.

Pha vội gói mì tôm để chuẩn bị làm ca 2, anh Thanh nói, anh và vợ đều là công nhân ở trong khu công nghiệp này được 4 năm. Với mức thu nhập gần 20 triệu đồng/tháng, vợ chồng anh Thanh tính làm công nhân thêm vài năm nữa rồi trở về quê.

“Chúng tôi làm công ty rồi gom góp bao giờ có vốn thì về quê tính chuyện khác. Không thể ở trọ, xa con, làm công nhân mãi được” - anh Thanh chia sẻ.

500.000 đồng là con số đáng kể

Vợ chồng chị Hạ Thị Minh Phượng thuê một lúc 3 phòng trọ tại thôn Hậu Dưỡng. Mỗi phòng trọ có giá thuê 500.000 đồng; tổng số tiền một tháng anh chị chi trả cho tiền nhà là 1,5 triệu đồng. Một phòng dùng để xe máy, đồ đạc, nấu ăn, ăn uống; một phòng để vợ chồng anh ngủ; còn một phòng để mẹ chồng lên trông cháu. 

Trước đây, khi mới chỉ có 2 vợ chồng, anh chị thuê một phòng. Cách đây 3 năm, khi sinh con đầu, mẹ chồng lên trông cháu, nếu ở cùng một phòng thì rất chật, không thể sinh hoạt được bình thường, nên vợ chồng chị quyết định thuê thêm 2 phòng nữa ở bên cạnh.

“Rất may, thời điểm đó người ở trọ phòng bên cạnh chuyển đi nên tôi mới có thể thuê được luôn” - chị Phượng cho biết.

Theo chị Phượng, dù rất muốn thuê một phòng trọ khác rộng rãi hơn, nhưng do đã ở tại phòng trọ này trong thời gian dài, trong phòng nhiều đồ đạc, nên gia đình chị rất ngại chuyển đi. Đây cũng là lý do để chị thuê thêm phòng.

Ngoài ra, nếu thuê căn hộ chung cư rộng rãi thì tiền thuê phải cao hơn nhiều so với con số 1,5 triệu đồng, mà như thế thì sẽ rất tốn kém so với thu nhập của vợ chồng công nhân này. 

Thuê thêm nhiều phòng, đồng nghĩa với việc tăng các khoản chi, nhưng chị Phượng bảo, khi có con rồi, thì đó là những khoản chi mình phải chấp nhận để có cuộc sống thoải mái hơn. Hai vợ chồng chị Phượng cùng làm công nhân, tổng thu nhập của cả hai được khoảng 15-16 triệu đồng/tháng.

“Tôi đang nuôi con nhỏ nên không đi làm thêm, làm đêm. Thu nhập của tôi chỉ được 6-7 triệu đồng/tháng” - chị Phượng cho hay. 

Khi được hỏi về khoản hỗ trợ tiền thuê nhà đối với công nhân khu công nghiệp, chị Phượng tỏ ra ngạc nhiên, nói chưa biết đến thông tin này.

“Nhưng nếu được hỗ trợ tiền thuê nhà thì tốt quá, vì đối với công nhân, thêm được đồng nào, hoặc bớt đi khoản chi nào cũng là đáng quý. Tiền hỗ trợ được bao nhiêu quý bấy nhiêu, nếu không hỗ trợ thì công nhân vẫn phải sống mà” - chị Phượng tâm sự.

Theo chị Phượng, nhiều cặp vợ chồng thuê một phòng mà được hỗ trợ 500.000 đồng/tháng thì đó cũng là một con số đáng kể.