MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Trao “Nhà tình thương đồng nghiệp” cho CNLĐ Cty Lương Quới. Ảnh: P.V

Sáng tạo để CNLĐ nghèo có được nhà ở

KỲ QUAN LDO | 29/03/2019 13:00

Chương trình “Mái ấm công đoàn” (MÂCĐ) do Tổng LĐLĐVN phát động đã giúp hàng ngàn đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) khó khăn về nhà ở có được căn nhà MÂCĐ để họ an cư, ổn định cuộc sống. Từ chương trình MÂCĐ, có một nơi đã sáng tạo thêm mô hình mới, giúp nhân lên nhiều lần số CNLĐ nghèo có được nhà ở.

Đưa vào thỏa ước lao động tập thể

Đó là mô hình “Nhà tình thương đồng nghiệp” (NTTĐN) ở Cty TNHH Chế biến dừa Lương Quới (gọi tắt Cty Lương Quới, Khu công nghiệp An Hiệp, huyện Châu Thành, tỉnh Bến Tre). Việc xây dựng NTTĐN cho CNLĐ được Ban Chấp hành (BCH) CĐCS và Ban Giám đốc (BGĐ) Cty thống nhất đưa vào thỏa ước lao động tập thể ký kết hằng năm. Quy chế về xét và trao tặng NTTĐN cũng được CĐCS và Cty ban hành. Việc xây dựng NTTĐN ở Cty Lương Quới ra đời năm 2009, ban đầu mỗi năm chỉ xây mới 1-2 căn (trị giá 30 triệu đồng/căn), cùng với sửa chữa 1-2 căn (giá trị hỗ trợ khoảng 50% so với xây dựng mới). Số lượng và giá trị NTTĐN cứ tăng dần sau mỗi năm.

Ông Nguyễn Văn Tới - Chủ tịch CĐCS Cty Lương Quới - cho biết, năm 2019, BCH CĐCS và BGĐ Cty đã thống nhất xây dựng mới 5 căn NTTĐN, kinh phí xây dựng 60 triệu đồng/căn, tăng thêm 1 căn so với năm trước, kinh phí xây dựng cũng tăng thêm 10 triệu đồng/căn. Theo quy chế, tổ chức CĐ lo 50% kinh phí xây dựng NTTĐN, Cty lo 50% còn lại. Đối tượng được xem xét trao NTTĐN tại Cty Lương Quới cũng không khác mấy so với tiêu chuẩn xem xét trao MÂCĐ. Đó là, CNLĐ là đoàn viên CĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về nhà ở được chính quyền địa phương xác nhận, có đất ở hợp pháp nhưng chưa có nhà ở hoặc đang ở nhà tạm, bị hư hỏng nặng; đoàn viên CĐ bị thiên tai, hỏa hoạn mất nhà cửa hoặc thiệt hại nặng về nhà, không có khả năng tự xây cất nhà mới, không có đất nông nghiệp canh tác; đoàn viên CĐ có thời gian làm việc tại Cty ít nhất 12 tháng, được tập thể CNLĐ đồng thuận ký tên ủng hộ đơn đề nghị xét trao tặng NTTĐN và được cấp quản lý trực tiếp xác nhận.

Giúp NLĐ gắn bó với DN

Ngay từ đầu năm 2019, BCH CĐCS thông báo rộng rãi đến toàn thể CNLĐ số lượng NTTĐN sẽ xây dựng trong năm để CNLĐ thấy thỏa mãn các tiêu chuẩn theo quy chế thì viết đơn xin hỗ trợ kinh phí xây dựng nhà. BCH CĐCS và BGĐ Cty kết hợp với địa phương nơi CNLĐ thường trú khảo sát thực tế. Từ đó chốt lại danh sách CNLĐ được hỗ trợ kinh phí xây dựng nhà mới trong năm. Danh sách này được thông báo công khai đến tất cả CNLĐ trong Cty. Sau khi đã đạt được sự đồng thuận trong CNLĐ, BCH CĐCS phối hợp với chính quyền địa phương triển khai xây dựng nhà.

Ông Nguyễn Bảo Trí - Phó Giám đốc Cty Lương Quới, người khi là Chủ tịch CĐCS Cty đã tham gia khởi xướng chương trình xây dựng NTTĐN - cho biết, do Cty không ngừng mở rộng quy mô sản xuất - kinh doanh, CNLĐ cũng tăng theo (từ 300-400 người nay tăng lên gần 1.000 CNLĐ) nên người có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở từ đó cũng tăng theo. Để có nguồn kinh phí 50% đối ứng với người sử dụng lao động, CĐCS Cty xin ý kiến và được CNLĐ thống nhất đóng góp theo vị trí làm việc, trung bình 20.000 - 50.000 đồng/người/năm. Riêng kinh phí sửa chữa nhà, BGĐ Cty hỗ trợ 100%. Hàng chục CNLĐ khó khăn về nhà ở đã được trao NTTĐN, giúp ổn định cuộc sống, an tâm làm việc. Chương trình NTTĐN đã góp phần giúp CNLĐ Cty Lương Quới gắn bó hơn với doanh nghiệp, với tổ chức CĐ, góp phần tạo mối quan hệ lao động hài hòa, giúp Cty phát triển bền vững.

Chị Đường Thị Thanh Trúc (xưởng Dầu, Cty Lương Quới, ngụ ấp Hòa Thanh, xã An Hiệp, huyện Châu Thành, Bến Tre) là một trong 2 CNLĐ được nhận NTTĐN vào ngày 22.9.2018. Xúc động chia sẻ khi nhận nhà, chị Trúc cho biết, nếu không vào Cty Lương Quới làm công nhân, nếu không trở thành đoàn viên CĐ, có lẽ cả đời chị chỉ dám ao ước có được cho riêng mình ngôi nhà khang trang, chứ không nghĩ sẽ có ngày thành sự thật. Nhà cửa, việc làm đã ổn định, chị càng tập trung vào công việc và gắn bó với tổ chức CĐ.

Còn Giám đốc Cty Lương Quới - ông Cù Văn Thành - cho biết, Cty luôn xem CNLĐ là tài sản quý, góp phần quan trọng vào việc duy trì sự ổn định và phát triển của Cty. BGĐ Cty luôn quan tâm chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho CNLĐ, trong đó có việc cùng CĐCS Cty xây dựng NTTĐN.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn