Về dự buổi làm việc có ông Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, bà Nguyễn Thị Kiều Linh - Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức - Điều lệ, Ban Tổ chức Trung ương cùng các thành viên trong đoàn.

Về phía lãnh đạo tỉnh Nghệ An có ông Lê Đức Cường - Trưởng ban Tổ chức Tỉnh ủy, ông Kha Văn Tám - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh, các Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng ban, cán bộ chuyên viên Ban Tổ chức LĐLĐ tỉnh, Chủ tịch Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, Hiệu trưởng Trường Cao đẳng Kinh tế - Kỹ thuật số 1 Nghệ An.

Tại buổi làm việc, ông Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam - thông qua nội dung buổi làm việc, đề nghị báo cáo các nội dung như kết quả công tác lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy địa phương về giao, quản lý biên chế đối với cơ quan LĐLĐ cấp tỉnh, cấp huyện và tương đương.

Ông Kha Văn Tám - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nghệ An - đã báo cáo công tác quản lý biên chế, cán bộ Công đoàn tỉnh Nghệ An.

Theo báo cáo, hiện nay, Nghệ An có gần 3.000 công đoàn cơ sở, đơn vị có số lượng đoàn viên nhiều nhất khoảng gần 5.500 người, công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở lớn nhất có hơn 23.000 đoàn viên.

Dự báo trong thời gian tới, số lượng đoàn viên, công đoàn cơ sở tăng nhanh, đặc biệt đoàn viên tăng mạnh ở các doanh nghiệp FDI, nơi có quan hệ lao động ngày càng phức tạp.

Cùng với đó, tổ chức đại diện của người lao động khác có thể được thành lập tại các doanh nghiệp khi thực hiện các cam kết quốc tế. Để nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động, thu hút đoàn viên, người lao động, thực hiện nhiệm vụ chính trị, số lượng biên chế như hiện nay rất khó khăn cho việc bố trí, sắp xếp, phân công thực hiện nhiệm vụ tại các cấp Công đoàn trong tỉnh. 

Thời gian qua, được sự quan tâm, tạo điều kiện thuận lợi của Tỉnh ủy về công tác tổ chức, bộ máy cán bộ Công đoàn chuyên trách, đội ngũ cán bộ Công đoàn chuyên trách số đông có trình độ, năng lực, nhiệt tình, trách nhiệm, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ được giao.  

Từ năm 2016 đến nay, LĐLĐ tỉnh đã được Tỉnh ủy giao chỉ tiêu biên chế hàng năm. Đội ngũ cán bộ Công đoàn chuyên trách cơ bản đảm bảo điều kiện, tiêu chuẩn về phẩm chất, năng lực, uy tín đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ được giao trong tình hình mới.

Bà Nguyễn Thị Kiều Linh - Phó Vụ trưởng Vụ Tổ chức - Điều lệ, Ban Tổ chức Trung ương - giải thích cho các đại biểu nắm rõ các quy định, nguyên tắc công tác cán bộ, biên chế nói chung và hệ thống tổ chức Công đoàn nói riêng.

Ông Lê Đức Cường - Trưởng ban tổ chức Tỉnh uỷ Nghệ An - cảm ơn Đoàn công tác Ban Tổ chức Trung ương và Tổng LĐLĐ Việt Nam vào khảo sát và lắng nghe những kiến nghị, đề xuất của LĐLĐ tỉnh Nghệ An về công tác quản lý và sử dụng biên chế. Ông Cường mong muốn Ban Tổ chức Trung ương và Tổng LĐLĐ Việt Nam sớm có phương án, hướng dẫn để tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc.

Kết luận buổi làm việc, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân ghi nhận các ý kiến phát biểu của lãnh đạo tỉnh cũng như của LĐLĐ tỉnh Nghệ An. Đoàn sẽ tổng hợp và xây dựng báo cáo chung của cả nước để đề xuất với Ban Tổ chức Trung ương sớm có hướng giải quyết phù hợp.

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng biểu dương những nỗ lực của LĐLĐ tỉnh Nghệ An trong hoạt động Công đoàn, dù trong điều kiện khó khăn nhưng đã lãnh đạo, chỉ đạo các cấp Công đoàn toàn tỉnh hoạt động hiệu quả và đạt nhiều kết quả đáng ghi nhận.

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam mong muốn thời gian tới, LĐLĐ tỉnh Nghệ An cố gắng, nỗ lực hơn nữa để đạt được nhiều kết quả xuất sắc trên mọi lĩnh vực.