Các đồng chí: Trần Thanh Hải - Phó Chủ tịch tịch thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Nguyễn Thị Tuyến - Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng ban Dân vận Thành ủy Hà Nội; Đặng Thị Phương Hoa - Phó Chủ tịch Thường trực phụ trách Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Nội đã đến dự, chia vui với 90 cán bộ công đoàn cơ sở là đảng viên tiêu biểu trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước.

Từ năm 2012, khi bắt đầu triển khai thực hiện Nghị quyết số 09-NQ/TU của Thành ủy đến nay, Liên đoàn Lao động Thành phố thành lập mới 3.539 công đoàn cơ sở ngoài khu vực Nhà nước, với 323.529 đoàn viên Công đoàn. Hoạt động của Công đoàn cơ sở ngoài khu vực Nhà nước từng bước đi vào nền nếp và ổn định hơn, thực chất hơn, tạo nên mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và phát triển.

Cũng chính hoạt động của các công đoàn cơ sở đã đóng góp tích cực trong công tác xây dựng Đảng, tạo tiền đề phát triển Đảng viên và tổ chức cơ sở Đảng trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước.

Từ năm 2012 đến nay, các cấp công đoàn Thủ đô đã giới thiệu được 41.070 đoàn viên Công đoàn ưu tú cho Đảng bồi dưỡng, xem xét kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam. Trong đó, riêng các công đoàn cơ sở ngoài khu vực Nhà nước đã giới thiệu được 16.178 đoàn viên công đoàn ưu tú và có 10.206 đồng chí được kết nạp vào Đảng.

Có được kết quả trên, không thể không nhắc tới đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở nói chung, đặc biệt là 90 cán bộ công đoàn cơ sở ngoài khu vực Nhà nước là đảng viên tiêu biểu. Họ là những tấm gương sáng, thể hiện tinh thần trách nhiệm, bản lĩnh, trí tuệ của các thế hệ cán bộ công đoàn đã và đang nỗ lực phấn đấu xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.

Chia sẻ về những thành quả và kinh nghiệm của bản thân trong việc thực hiện những nhiệm vụ, đồng chí Chu Hương Giang - Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần thực phẩm Minh Dương - cho biết luôn cùng Ban chấp hành Đảng ủy và Ban Giám đốc triển khai sâu rộng tới người lao động các chủ trương, nghị quyết của Đảng, đường lối chính sách của Nhà nước, từ đó người lao động luôn thực hiện tốt, nhận thức sâu sắc về Đảng.

Đặc biệt, với quan điểm đổi mới phương thức để hoạt động Công đoàn luôn gắn liền với lợi ích của doanh nghiệp, nhiều năm qua hoạt động Công đoàn của Công ty trong nhiều năm qua thực sự có sự chuyển biến, số công nhân lao động trực tiếp của doanh nghiệp có đơn xin tự nguyện vào Đảng là  6/8 đồng chí, nâng tổng số Đảng viên của doanh nghiệp lên 41/140 lao động trực tiếp...

Một điểm chung của 90 cán bộ công đoàn cơ sở là đảng viên tiêu biểu trong các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước là cán bộ Công đoàn cần có bản lĩnh, trí tuệ, nhiệt huyết, sẵn sàng hy sinh quyền lợi cá nhân. 

Phát biểu tại Hội nghị, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Trần Thanh Hải đề nghị cần chú trọng trọng hơn nữa nhiệm vụ của Ban Chấp hành công đoàn trong phát triển đảng viên, thành lập tố chức cơ sở Đảng trong doanh nghiệp tư nhân, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài; cần thực hiện nhuần nhuyễn phương thức lãnh đạo của Đảng đối với tổ chức Công đoàn cơ sở; cần quan tâm nâng cao năng lực chính trị của cán bộ công đoàn cơ sở tham gia cấp ủy Đảng.

Còn đồng chí Nguyễn Thị Tuyến - Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng ban Dân vận Thành uỷ Hà Nội yêu cầu tiếp tục phát động các phong trào thi đua để lựa chọn nhiều đoàn viên ưu tú, bồi dưỡng kết nạp vào Đảng.