Báo Lao Động từng phản ánh việc bà Tuyết có đơn khiếu nại gửi ủy ban nhân dân tỉnh Đắk Lắk về việc huyện Krông Năng không bổ nhiệm lại chức vụ Phó hiệu trưởng.  

Ủy ban nhân dân tỉnh Đắk Lắk nhận đơn của bà Tuyết đã chỉ đạo huyện giải quyết dứt điểm nhưng thay vì thực hiện nghiêm túc, huyện Krông Năng lại giải quyết lòng vòng, gây khiếu nại kéo dài.

“Huyện ủy đã chỉ đạo sau khi có kết luận thanh tra, ủy ban nhân dân huyện Krông Năng phải có báo cáo về vụ việc của bà Nguyễn Thị Tuyết” – một lãnh đạo Huyện ủy Krông Năng nói.

Cụ thể, ngày 1.7, Ủy ban Nhân dân huyện Krông Năng quyết định thành lập đoàn thanh tra xác minh đơn thư khiếu nại của bà Nguyễn Thị Tuyết. 

Thời hạn xác minh mà huyện Krông Năng đưa ra đối với việc xác minh khiếu nại của bà Tuyết là 30 ngày. Dù vậy nhưng đến nay (1.10-PV), bà Nguyễn Thị Tuyết vẫn chưa nhận được kết luận thanh tra.

“Tôi mong muốn lãnh đạo huyện Krông Năng sớm ban hành kết luận thanh tra để tôi lấy lại danh dự và an tâm công tác” – bà Nguyễn Thị Tuyết nói.

Theo một nguồn tin riêng, vừa qua, Thanh tra huyện có dự thảo báo cáo gửi Ủy ban Nhân dân huyện Krông Năng trước khi ban hành kết luận đối với trường hợp bà Nguyễn Thị Tuyết.

Trong báo cáo dự thảo có nội dung về việc khiếu nại của bà Nguyễn Thị Tuyết là có cơ sở và kiến nghị bổ nhiệm lại đối với bà chức danh Phó Hiệu trưởng Trường Nguyễn Viết Xuân.

“Áp dụng Công văn 453 ngày 9.2.2017 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Đắk Lắk ban hành quy định về phân cấp quản lý cán bộ, bổ nhiệm và giới thiệu cán bộ ứng xử, Quyết định 1502 của Huyện ủy Krông Năng thì việc bổ nhiệm lại đối với trường hợp bà Nguyễn Thị Tuyết là đúng quy định.

Cũng dựa vào các văn bản hướng dẫn trên thì thủ tục bổ nhiệm lại phải lấy ý kiến bằng phiếu kín của Hội nghị cán bộ chủ chốt. Ở đây, trường Nguyễn Viết Xuân lại triệu tập toàn bộ viên chức, người hợp đồng lao động… Việc này là không đúng, dẫn đến ảnh hưởng kết quả bỏ phiếu tín nhiệm của bà Tuyết” – nguồn tin này nói.

Trước đó, cuối năm 2018, trường tiểu học Nguyễn Viết Xuân tổ chức bỏ phiếu thăm dò tín nhiệm lại đối với bà Nguyễn Thị Tuyết lúc đó đang giữ chức danh phó hiệu trưởng nhà trường.  

Tại hội nghị lấy phiếu tín nhiệm bằng hình thức bỏ phiếu kín để đề nghị các cấp có thẩm quyền xem xét bổ nhiệm lại, với kết quả phiếu tín nhiệm 47,45%.

Đối với kết quả trên, Sở Nội vụ Đắk Lắk nhận định, kết quả tín nhiệm có giá trị tham khảo quan trọng, là một trong những cơ sở để xem xét nhưng không phải là căn cứ duy nhất và chủ yếu để quyết định.

Đáng nói, quá trình công tác, bà Nguyễn Thị Tuyết có nhiều thành tích trong sự nghiệp giáo dục.

Tuy thế, ngày 29.1, Ủy ban Nhân dân huyện Krông Năng ban hành công văn về việc không bổ nhiệm lại chức vụ phó hiệu trưởng trường Nguyễn Viết Xuân đối với bà Nguyễn Thị Tuyết.