MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Cần Thơ với nỗi lo thiếu giáo viên, trang thiết bị còn chậm. Ảnh: Phong Linh

Cần Thơ thiếu gần 700 giáo viên đứng lớp, đầu tư trang thiết bị còn bị chậm

PHONG LINH LDO | 06/07/2023 22:22

Ông Trần Thanh Bình, Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo (GDĐT) TP Cần Thơ cho biết, hiện địa phương còn thiếu gần 700 giáo viên đứng lớp và đầu tư trang thiết bị còn bị chậm.

Điểm nghẽn trong ngành giáo dục

Tại kỳ họp thứ 11 của HÐND TP Cần Thơ khóa X, nhiệm kỳ 2021-2026, đại biểu đặt vấn đề hiện nay tình trạng thiếu nguồn lực cho giáo dục mầm non, phổ thông vẫn còn là "điểm nghẽn" trong ngành giáo dục thành phố. Bên cạnh đó, nhiều trường học vẫn còn thiếu trang thiết bị tối thiểu cho việc dạy và học.

Về vấn đề này, Giám đốc Sở GDĐT TP Cần Thơ Trần Thanh Bình thông tin: 2 năm học vừa qua, Sở đã thực hiện kế hoạch số 153 và 122 của UBND thành phố về đầu tư cơ sở vật chất, thiết bị cho các hoạt động giáo dục. Tỉ lệ trường chuẩn trên địa bàn rất cao, 345/446 trường đạt chuẩn quốc gia, đạt tỉ lệ 77,35%.

Tuy nhiên, hiện nay tình trạng phụ huynh phản ánh một số trường hợp vẫn còn thực trạng thiếu phòng vi tính.

"Mặc dù con số đó ở tỉ lệ thấp nhưng Sở GDĐT TP Cần Thơ cũng nêu cao trách nhiệm, chủ động phối hợp cùng địa phương rà soát, thống kế và linh hoạt các giải pháp khắc phục, đảm bảo điều kiện máy tính cho các em học tập phù hợp với thực tế tại trường.

Mặt khác, gói trang thiết bị tối thiểu phục vụ cho chương trình giáo dục phổ thông 2018 vẫn còn chậm. Về vấn đề này, Sở cũng đã yêu cầu Phòng GDĐT địa phương chủ động phối hợp với UBND quận/huyện, đảm bảo kịp thời trang bị kịp thời để chuẩn bị cho năm học mới" - ông Bình cho biết.

Thông tin về tình hình thiếu giáo viên trên địa bàn thành phố, lãnh đạo Sở GDĐT cũng cho biết toàn ngành hiện đang thiếu 688 giáo viên trực tiếp đứng lớp, trong đó đối với cấp 3 thiếu 105 giáo viên.

"Nguyên nhân thiếu là địa phương chưa kịp thời tuyển dụng, một số địa phương đã tuyển nhưng số lượng dự tuyển vẫn không đủ do tiêu chuẩn yêu cầu đội ngũ giáo viên nâng lên so với trước đây, trong thời gian tới tiếp tục tuyển dụng để đảm bảo đội ngũ

Ngoài ra, vấn đề đáng quan tâm là về chế độ, phụ cấp… đối với giáo viên còn thấp, nhất là giáo viên mới ra trường giảng dạy, bình quân khoảng 3,5-4 triệu/tháng cũng ảnh hưởng đến mức sống" - Giám đốc Sở GDĐT TP Cần Thơ thông tin.

Kiên cố hóa trường học, bố trí nguồn vốn

Nêu giải pháp tháo gỡ điểm nghẽn của ngành, Giám đốc Sở GD&ĐT TP Cần thơ Trần Thanh Bình cho biết, Sở sẽ tiếp tục rà soát lại quy hoạch của ngành về xây dựng trường lớp gắn với kế hoạch xây dựng trường chuẩn của UBND thành phố.

Yêu cầu phòng giáo dục địa phương chủ động nguồn vốn đề phục vụ trang bị các thiết bị, công tác xã hội hóa huy động các nguồn lực để chăm lo cho các cơ sở giáo dục. Kiên cố hóa trường lớp và phòng học trên địa bàn thành phố đạt trên 90%.

"Về nguồn lực giáo viên, ngành tiếp tục cùng với các địa phương thực hiện kế hoạch tuyển dụng giáo viên đảm bảo phục vụ giảng dạy tại các cơ sở giáo dục, đồng thời tăng cường hợp đồng tuyển dụng chờ tuyển dụng giáo viên.

Phân công phân nhiệm, sắp xếp lại cán bộ giáo viên, cán bộ quản lý hiện có, việc thiếu giáo viên chủ yếu ở môn mới như âm nhạc, mỹ thuật và một số môn tích hợp sẽ điều chuyển và tuyển dụng mới đảm bảo giảng dạy; tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, phần mềm quản lý, tổ chức giảng dạy tạo điều kiện làm việc tốt nhất cho dạy và học.

Tăng cường công tác bồi dưỡng đội ngũ giáo viên, bồi dưỡng giáo viên ở các cấp học bậc học theo triệu tập của Bộ GDĐT cũng như chương trình SGK mới để phục vụ cho giảng dạy năm học mới" - ông Bình cho biết.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn