Nhằm giúp đội ngũ nhân viên trường học tăng thêm thu nhập, ổn định cuộc sống và yên tâm công tác, Bộ GDĐT đề nghị Bộ Nội vụ nghiên cứu, xem xét lương của nhân viên trường học khi thực hiện chính sách tiền lương mới.

Bộ GDĐT cũng đề xuất nhân viên trường học được hưởng mức phụ cấp ưu đãi bằng 25%. Lý do là mức 25% là mức phụ cấp ưu đãi nghề thấp nhất mà cán bộ quản lý, giáo viên đang được hưởng và đây cũng là mức phụ cấp công vụ đối với công chức đang được hưởng. Khi được tuyển dụng mới, sau khi hoàn thành tập sự, nhân viên trường học được bổ nhiệm và xếp lương ở bậc 2 trong thang bảng lương của ngạch viên chức tương ứng.

Thông tin này giúp cho chị Nguyễn Ngọc Hiệp - nhân viên kế toán của một trường THCS tại tỉnh Quảng Ninh cảm thấy yên tâm phần nào. Theo chị Hiệp, hiện nay, đội ngũ nhân viên trường học làm rất nhiều công tác hỗ trợ, cũng là một trong số những nhân lực quan trọng đóng góp công sức vào ngành Giáo dục.

"Từ nhân viên văn thư, nhân viên kế toán, thư viện trường học hay đến đội ngũ nhân viên y tế, nhân viên thiết bị trường học đều đóng vai trò quan trọng. Tuy nhiên, mức lương của nhân viên trường học thời gian qua vẫn luôn là chủ đề nóng được nhiều người quan tâm. Bởi lẽ, với nhiều nhân viên trường học mức lương vẫn còn ở mức khiêm tốn" - chị Hiệp bày tỏ.

Đánh giá về mức phụ cấp ưu đãi bằng 25%, một nhân viên thiết bị trường học tại Hà Nội cho biết, 25% là mức phụ cấp ưu đãi nghề thấp nhất mà cán bộ quản lý, giáo viên đang hưởng. Ngoài ra, cũng là mức phụ cấp công vụ đối với công chức.

Do đó, việc các nhân viên trường học kiến nghị mức phụ cấp ưu đãi bằng 25% là hoàn toàn có cơ sở và nếu các bộ, ngành phối hợp cùng làm sẽ rất thiết thực.

"Thật ra, với bất cứ ngành nghề nào cũng có những thuận lợi và khó khăn riêng. Tuy nhiên, mong muốn được tăng phụ cấp dường như là hi vọng chung của đại đa số các nhân viên trường học. Thậm chí, tôi quan sát, có nhiều bộ phận nhân viên trường học còn làm những tờ đơn để kiến nghị lên cấp trên với mong được đáp ứng nguyện vọng, ổn định công việc và có thêm động lực với nghề. Điều này cũng đủ để thấy những khó khăn của các nhân viên trường học hiện nay" - nhân viên trường học thẳng thắn nói.

Cũng theo nhân viên trường học này, hầu hết các nhân viên trường học vẫn đang nhận hệ số lương theo bảng lương viên chức loại B và A0.

"Có thể thấy, các nhân viên trường học vẫn đang giữ nguyên hạng chức danh nghề nghiệp kể từ khi mới tuyển dụng, nên hệ số lương hưởng vẫn theo bảng lương viên chức loại B và loại A0, mức phụ cấp cũng rất thấp, ở các khu vực dân tộc bán trú, trường phổ thông dân tộc nội trú, mức phụ cấp chỉ là 0,3%. Đây là con số rất hạn chế và chưa tương xứng với công sức của những người chăm sóc, nuôi dưỡng các học sinh" - nhân viên này bày tỏ.

Nhân viên này cũng mong muốn, trong tương lai gần, nhân viên trường học sẽ được xem xét, điều chỉnh để mau chóng thực hiện chính sách tiền lương mới.