MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Phú Thọ đang thiếu 3.000 giáo viên biên chế, trong đó riêng cấp học mầm non là 2.000 giáo viên. Ảnh Minh Họa: Huyền Trần LĐO.

Phú Thọ thiếu 3.000 giáo viên các cấp học, xử lý thế nào?

Tô Công LDO | 01/09/2022 17:13
Phú Thọ - Trong năm học mới 2022-2023, trên địa bàn tỉnh hiện tại đang thiếu 3.000 giáo viên biên chế các cấp học, trong đó thiếu 2.000 giáo viên mầm non.

Sáng 1.9, trao đổi với phóng viên Báo Lao Động, ông Nguyễn Văn Mạnh - Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh cho biết, năm học 2022-2023 này, tỉnh Phú Thọ đang thiếu hụt 3.000 giáo viên biên chế, riêng bậc mầm non là 2.000 biên chế. Còn lại, thiếu giáo viên Tin học, Tiếng Anh ở cấp tiểu học, giáo viên Âm nhạc, Mĩ thuật cấp THPT.

Theo ông Mạnh, hiện nay, 2.000 giáo viên bậc mầm non trong diện hợp đồng gặp nhiều khó khăn vì lương, các chế độ chưa thực sự đáp ứng được nhu cầu. Đối với các giáo viên môn Tin học, Âm nhạc, Mỹ Thuật đang thiếu, việc tuyển dụng gặp khó khăn vì nguồn tuyển hạn chế.

Về các giải pháp khắc phục khó khăn về giáo viên được Sở Giáo dục và Đào tạo đưa ra, theo ông Mạnh, về lâu dài, sẽ đào tạo tại chỗ số lượng giáo viên hiện có để phục vụ. Đối với môn Tin học, sẽ định hướng đi đào tạo các giáo viên có trình độ Trung cấp trở lên để dạy Tin học cấp bậc tiểu học. Đối với môn Âm nhạc, Mỹ thuật trước mắt sẽ phải huy động giáo viên từ các trường khác. 

Ngoài ra, tại các huyện, thị sẽ thực hiện luân chuyển, điều động giáo viên môn đặc thù dạy liên trường, liên cấp để bảo đảm đủ giáo viên ở các môn học. 

“Một số giáo viên có thể dạy hai trường trong cùng cấp hoặc kiêm nhiệm dạy hai cấp là tiểu học và THCS hoặc THCS và THPT. Các trường có thể linh hoạt áp dụng các giải pháp trước mắt này để thực hiện cho năm học tới" - ông Mạnh nói.

Còn với các môn học buộc phải ký hợp đồng, khó khăn ở chỗ, giáo viên ký hợp đồng chỉ được đảm bảo bằng mức lương tối thiểu vùng, ngoài ra không có thêm nguồn thu nào khác.

Để từng bước khắc phục khó khăn của các giáo viên, nhất là các giáo viên mầm non trong diện hợp đồng. Theo ông Mạnh, Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Phú Thọ, các đơn vị trực thuộc, các nhà trường đã và sẽ luôn quan tâm, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của các giáo viên.

"Qua đó, Sở sẽ tăng cường phối hợp với Liên đoàn Lao Động tỉnh, Công đoàn ngành Giáo dục thực hiện công tác chăm lo đời sống cán bộ, giáo viên, người lao động để phần nào giúp đỡ, động viên các giáo viên vượt qua khó khăn, vững tin với nghề" - ông Mạnh cho biết thêm.

Cũng theo ông Mạnh, mới đây, Sở cũng đã đề xuất HĐND tỉnh thông qua việc nâng các mức hỗ trợ cho các giáo viên hợp đồng. Tuy nhiên, hiện tại, ngân sách còn khó khăn chưa thể đáp ứng được toàn bộ, cần phải huy động nguồn lực từ các địa phương.

"Sở cũng rất mong chờ Nghị quyết của Trung ương về việc bổ sung biên chế giáo viên mầm non để có thể tuyển dần, đáp ứng được tâm tư, nguyện vọng của các giáo viên mầm non cũng như đảm bảo công tác dạy và học" - ông Mạnh chia sẻ.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn