Đoàn do ông Phạm Thành Thêm - Chủ tịch LĐLĐ huyện - làm trưởng đoàn cùng đại diện lãnh đạo Ban Dân vận Huyện ủy, Phòng Lao động, Thương binh và Xã hội huyện, Bảo hiểm xã hội huyện và Công an huyện cùng tham gia.
Đoàn đã đến khảo sát đối với 11 doanh nghiệp chưa thành lập tổ chức Công đoàn và 7 doanh nghiệp đã có tổ chức công đoàn cơ sở.
Nội dung khảo sát gồm: Nắm tình hình đoàn viên, công nhân lao động, công tác phát triển đoàn viên; công tác bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét kết nạp vào Đảng; chất lượng và hiệu quả trong việc tổ chức triển khai, thực hiện nhiệm vụ của công đoàn cơ sở… trong việc chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho đoàn viên, người lao động tại doanh nghiệp; Củng cố, kiện toàn nhân sự tham gia Ban chấp hành công đoàn cơ sở doanh nghiệp ngoài nhà nước (đối với doanh nghiệp đã có tổ chức công đoàn hoạt động kém hiệu quả hoặc khuyết nhân sự tham gia Ban Chấp hành công đoàn cơ sở); Hướng dẫn, ghi nhận một số vấn đề khó khăn, vướng mắt trong thực hiện nhiệm vụ của công đoàn cơ sở; Tuyên truyền, vận động, hướng dẫn (nơi doanh nghiệp chưa có thành lập tổ chức công đoàn) tạo điều kiện phối hợp, hỗ trợ đoàn khảo sát và tiến tới thành lập tổ chức công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp…
Bên cạnh đó, đoàn cũng khảo sát việc thực hiện đóng kinh phí công đoàn và đoàn phí công đoàn theo Điều lệ Công đoàn Việt Nam, Luật Công đoàn Việt Nam, theo quy định tại Nghị định 191/2013/NĐ-CP ngày 21.11.2013 của Chính Phủ về việc quy định chi tiết về tài chính công đoàn; Hướng dẫn, sửa đổi bổ sung hoặc xây dựng mới Thỏa ước Lao động tập thể theo Bộ Luật Lao động năm 2019 có hiệu lực từ ngày 1.1.2021; Hướng dẫn tổ chức đối thoại định kỳ, hội nghị người lao động và hướng dẫn các nội dung theo quy định khác của pháp luật về lao động…
Đợt khảo sát này nhằm giúp cho Ban Thường vụ LĐLĐ huyện kịp thời rà soát, củng cố, kiện toàn tổ chức và tuyên truyền vận động thành lập tổ chức công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp. Đồng thời, tổ chức nắm bắt tình hình hoạt động của công đoàn cơ sở doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước; Ghi nhận, đề xuất giải quyết các kiến nghị của doanh nghiệp, công đoàn cơ sở, công nhân, lao động, nâng cao chất lượng hoạt động của công đoàn ngay từ cơ sở…