Nửa tháng không phải mua gạo
Chị Nguyễn Thị Vân - công nhân Công ty TAKAHATA, khu công nghiệp NOMURA (Hải Phòng) - có “thâm niên” làm công nhân 10 năm. 10 năm qua, chị Vân trải qua rất nhiều cung bậc khó khăn của một người xa quê đi làm công nhân nhưng chưa lúc nào chị thấy khó khăn như đợt dịch COVID-19 này. Chồng chị Vân cũng là công nhân trong một khu công nghiệp. Thu nhập trước khi COVID-19 xảy ra của chị Vân khoảng 12 triệu đồng/tháng do có việc để tăng ca, sau COVID-19 cho đến nay chỉ còn 6 triệu đồng/tháng. May mắn là thu nhập của chồng chị không bị ảnh hưởng nhiều bởi dịch bệnh, vẫn giữ được mức 9 triệu đồng/tháng. Hiện với tổng thu nhập của 2 vợ chồng vào khoảng 15 triệu đồng/tháng, chị Vân và chồng phải tính chi ly từng khoản chi tiêu. Ngoài tiền ăn học của các con, vợ chồng chị Vân phải thuê 2 phòng trọ sát vách vì đưa bà nội từ quê lên trông con. Chị Vân tâm sự, hai vợ chồng đều làm ca nên bà nội phải lên ở cùng, giúp vợ chồng chị trông bọn trẻ. Phòng trọ thì chật hẹp nên buộc phải thuê 2 phòng. Cứ thế, mọi chi trả cho phòng trọ, điện, nước gần như gấp đôi.
Nhớ lại thời điểm tháng 4, tháng 5 năm 2020, chị Vân vẫn không tránh khỏi lo âu. Đấy là thời điểm khó khăn với tình cảnh chung là nhiều Công ty phải cho công nhân giãn việc, nghỉ việc. Thôi thì giãn việc cũng còn có chút lương, chứ nghỉ việc là mất thu nhập - chị Vân nói. Nhưng cũng đúng tháng 5 ấy - Tháng Công nhân - Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng tổ chức Tháng Công nhân. Một trong những hoạt động của Tháng Công nhân là siêu thị giá 0 đồng. Tại siêu thị này, với những phiếu mua hàng nhận từ Công đoàn, chị Vân đã mua đủ gạo cho nửa tháng, dầu ăn cho 1 tháng mà không phải chi trả đồng nào...
Chị Vân kể, không phải mình chị, mà rất nhiều công nhân đang gặp khó khăn như chị được mua hàng tại siêu thị giá 0 đồng đấy. Vào thời điểm khó khăn nhất, chị Vân và nhiều công nhân khác đã được nhận nhiều mặt hàng nhu yếu phẩm, giúp họ khắc phục những thiếu thốn của cuộc sống cơ bản.
Vào tháng 6 năm 2020, hơn 1.500 công nhân lao động bị mất việc, thiếu việc làm do COVID-19 đã được Công đoàn các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội phát phiếu mua hàng trị giá 200.000đ/người để mua hàng tại siêu thị giá 0 đồng nhằm chăm lo cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi dịch COVID-19, được tổ chức với sự hỗ trợ của Đại sứ quán New Zealand tại Việt Nam. Siêu thị được tổ chức tại điểm sinh hoạt văn hóa công nhân, khu nhà ở công nhân lao động Kim Chung (Đông Anh, Hà Nội). Không thể tả xiết niềm vui của những công nhân lao động có mặt tại siêu thị giá 0 đồng vì với họ lúc đấy 1.000 đồng cũng vô cùng quý giá.
Trao đổi với chúng tôi, chị Vân bảo chỉ mong đến Tháng Công nhân. Đặc biệt là mong đợi Công đoàn tiếp tục tổ chức nhiều siêu thị giá 0 đồng cho đoàn viên, người lao động. Đấy là mong muốn không của riêng chị Vân, mà còn của rất nhiều công nhân.
Huy động các nguồn lực chăm lo cho đoàn viên, người lao động
Một trong những mục đích tổ chức Tháng Công nhân năm 2021 của tổ chức Công đoàn là tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2021 và kỷ niệm 135 năm Ngày Quốc tế Lao động 1/5, nhằm thúc đẩy sự quan tâm của cả hệ thống chính trị và xã hội trong chăm lo xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước. Huy động các nguồn lực xã hội, của người sử dụng lao động nhằm chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động.
Một trong những hoạt động của Tháng Công nhân năm 2021 là tổ chức Chương trình “75 nghìn sáng kiến, vượt khó, phát triển”; Tổ chức các hoạt động “Cảm ơn người lao động”. Trong đó căn cứ điều kiện thực tế, công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp đề xuất với người sử dụng lao động lựa chọn các hình thức, hoạt động phù hợp để “Cảm ơn người lao động” đã gắn bó, đồng hành với đơn vị nhất là trong thực hiện nhiệm vụ vừa phòng chống dịch bệnh, vừa duy trì và phát triển kinh tế, góp phần thể hiện sự trân trọng, ghi nhận người lao động là vốn quý của doanh nghiệp. Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở vận động người sử dụng lao động dành một phần kinh phí chuyển qua tài khoản ngân hàng của người lao động kèm tin nhắn có thông điệp cảm ơn người lao động. Tổ chức gặp mặt biểu dương, tri ân những người lao động có nhiều sáng kiến góp phần nâng cao năng suất lao động cao, gắn bó với doanh nghiệp, với tổ chức Công đoàn.