MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Người lao động làm việc ở Công ty TNHH Yazaki Eds. Ảnh: Đình Trọng

Bình Dương: Doanh nghiệp thưởng, tặng quà cho người lao động gắn bó lâu năm

ĐÌNH TRỌNG LDO | 22/04/2021 16:25

Tại Bình Dương, một doanh nghiệp đã chi hơn 11,4 tỉ đồng để khen thưởng, cảm ơn, tôn vinh người lao động là những cán bộ, nhân viên đã gắn bó với công ty.

Ngày 22.4, Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Dương cho biết, Công ty TNHH Yazaki Eds đã phối hợp cùng với Ban Chấp hành công đoàn cơ sở tổ chức tuyên dương người lao động có thâm niên làm việc xuất sắc nhân dịp kỷ niệm ngày thành lập.

Trong năm 2021 này, đã có 452 công nhân, lao động và cán bộ có thâm niên làm việc từ 10-25 năm được biểu dương.

Hình thức biểu dương gồm bằng khen, kỷ niệm chương và khen thưởng bằng phiếu mua hàng với các mức thưởng cụ thể như: Làm việc 10 năm sẽ được thưởng 1,25 triệu đồng, thâm niên 15 năm được thưởng 3,6 triệu đồng và từ 20 năm trở lên được thưởng 8 triệu đồng.

Doanh nghiệp tôn vinh người lao động gắn bó. Ảnh: Hoàng Trung

Bà Phạm Thị Tuyết Nhung - Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Yazaki Eds cho biết, hoạt động này được công ty bắt đầu thực hiện từ năm 2005, khi công ty tròn 10 tuổi và duy trì cho đến nay.

Năm 2020 và năm 2021 công ty tổ chức tiệc và lễ tuyên dương. Khi tham dự lễ và tiệc, nhân viên có người nhà đi kèm nếu là bố hoặc mẹ thì Ban Chấp hành Công đoàn cũng sẽ có thêm 1 phần quà tặng nhằm gửi lời cảm ơn đến gia đình đã hỗ trợ, tạo điều kiện thuận lợi cho nhân viên mỗi ngày được đến công ty làm việc.

Thông qua hoạt động này, công ty mong rằng tập thể cán bộ đoàn viên công đoàn, nhân viên, người lao động công ty sẽ cố gắng phấn đấu, cùng hợp lực để đưa công ty ngày càng phát triển.

Như vậy, tính đến nay đã có hàng ngàn lượt người lao động trong công ty được tuyên dương, khen thưởng. Tổng số tiền khen thưởng cho nhân viên từ năm 2005 đến nay hơn 11,4 tỉ đồng.

Bên cạnh các hoạt động tri ân này thì thời gian qua, công ty Yazaki và Ban Chấp hành CĐCS cũng có rất nhiều hoạt động chăm lo thiết thực đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, nhờ đó số lượng cán bộ nhân viên gắn bó với công ty ngày càng tăng.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn