MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM
Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Lâm Đồng, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh và các sở, ngành thăm, tặng quà công nhân Công ty TNHH May mặc Tiến An. Ảnh: Đức Thiệm

Đại biểu Quốc hội tiếp xúc với cử tri công nhân lao động Lâm Đồng

ĐỨC THIỆM LDO | 06/05/2023 10:04

Gần 200 công nhân lao động tỉnh Lâm Đồng tiếp xúc cử tri với đại biểu Quốc hội vào chiều 5.5.

Ông Hoàng Liên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Lâm Đồng cho biết, đơn vị này phối hợp với Văn phòng Đoàn đại biểu Quốc hội – HĐND tỉnh tham mưu tổ chức tiếp xúc cử tri chuyên đề với công nhân lao động tỉnh Lâm Đồng trước kỳ họp thứ 5, Quốc hội khóa XV.

Tại buổi tiếp xúc, đã có 17 lượt công nhân lao động phát biểu với nhiều kiến nghị, đề xuất gửi đến Nhà nước, địa phương, các cấp quan tâm xem xét hoàn thiện luật pháp; có những cơ chế, chính sách đảm bảo và nâng cao đời sống cho công nhân lao động như chính sách về xây dựng nhà ở xã hội, nhà ở giá rẻ bán trả góp hoặc cho công nhân lao động vay vốn ưu đãi lãi suất thấp để mua nhà ở; xây dựng nơi sinh hoạt văn hóa, thể thao trong khu công nghiệp, cụm công nghiệp hoặc gần khu công nghiệp để công nhân lao động có điều kiện được sinh hoạt, tập luyện văn hóa, thể thao.

Mở rộng chính sách trợ cấp đối với trẻ em mầm non là con công nhân, người lao động làm việc trong các doanh nghiệp và kể cả học tại các trường công lập. Nghiên cứu, tìm giải pháp tháo gỡ cho công nhân lao động được hưởng quyền lợi về khám chữa bệnh BHYT do bệnh viện xa khu công nghiệp, thời gian làm việc của công nhân là theo ca, kíp, không thể đi khám trong giờ hành chính...

Hay giảm thời gian quy định tham gia BHXH trong quy định điều kiện được hưởng lương hưu hằng tháng để nhiều người lao động có cơ hội được nhận lương hưu (hiện nay là đủ 20 năm đóng BHXH trở lên). Đồng thời, nghiên cứu giảm tuổi nghỉ hưu ở một số ngành nghề lao động tay chân, dệt may, giày da, điện tử theo hướng trao quyền cho người lao động được lựa chọn nghỉ hưu ở độ tuổi từ 55 tuổi trở lên; cải thiện chính sách lương đảm bảo mức sống tối thiểu cho người lao động cũng như cần tính toán sớm giảm giờ làm cho công nhân xuống 40 giờ như công chức Nhà nước.

Công nhân lao động phản ánh, kiến nghị đến Nhà nước nhiều ý kiến thiết thực. Ảnh: Đức Thiệm

Riêng về Công đoàn, các cán bộ công đoàn phản ánh từ thực tiễn về đóng kinh phí công đoàn, bảo đảm điều kiện hoạt động công đoàn đã có quy định trong Luật Công đoàn năm 2012 và nghị định của Chính phủ, song nhiều doanh nghiệp không thực hiện nhưng chưa được cơ quan Nhà nước xử lý (kể cả việc xử phạt vi phạm hành chính); đề nghị Nhà nước nghiên cứu, hoàn thiện quy định xử lý vi phạm, đảm bảo quyền và điều kiện hoạt động công đoàn trong doanh nghiệp...

Dịp này, Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Lâm Đồng, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh và các sở, ngành cũng đến thăm, tặng quà cho 27 công nhân của Công ty TNHH May mặc Tiến An, phường Lộc Tiến, thành phố Bảo Lộc, mỗi suất quà trị giá 1 triệu đồng. Đây là những công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị giảm thu nhập do công ty bị cắt giảm đơn hàng trong thời gian qua.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn