Tòa nhà C7 Trường Đại học Bách Khoa Hà Nội là một trong những công trình lớn mà Tổng công ty đã trúng thầu. Những công trình Công ty trúng thầu là cơ sở để việc làm cho công nhân, người lao động tại các Xí nghiệp vẫn cơ bản được duy trì, thu nhập và đời sống được đảm bảo; công tác an sinh xã hội luôn được coi trọng; các hoạt động thăm hỏi công nhân, người lao động trong thời kỳ giãn cách bởi dịch COVID-19 được quan tâm, chăm lo.

Tổng Công ty UDIC phát động hưởng ứng Tháng công nhân và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động của Tổng Công ty năm 2022 với 5 nội dung. Trong đó, có nội dung phát động phong trào thi đua phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, cải thiện điều kiện làm việc cho công nhân, người lao động đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động. Chăm lo đời sống, việc làm cho công nhân, người lao động; quan tâm hỗ trợ công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.

Bên cạnh đó, các đơn vị định kỳ gặp gỡ, lắng nghe và đối thoại với công nhân, giải quyết kịp thời những vấn đề công nhân quan tâm để tổ chức tốt phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”, với mục tiêu “Năng suất, chất lượng, hiệu quả cao, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động”.

Hưởng ứng tại buổi Lễ, 3 tổ đội thi công đã ký cam kết đảm bảo an toàn lao động. Tháng công nhân và Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động không chỉ là dịp để đấy mạnh các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động mà đơn vị còn triển khai rất nhiều các hoạt động hướng đến nâng cao nhận thức của công nhân viên về vấn đề an toàn và hạn chế tối đa tai nạn lao động.

Người lao động cần chủ động, tích cực, tự giác thực hiện nghiêm các quy định, biện pháp phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, cải thiện điều kiện lao động, trang bị kỹ năng tự bảo vệ sức khỏe và tính mạng của mình; trau dồi, tự học tập nâng cao trình độ chuyên môn tay nghề, ý thức kỷ luật trong lao động, ổn định việc làm, đời sống, tăng thu nhập cho người lao động.