MỚI NHẤT
CƠ QUAN CỦA TỔNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM

Những bài học và kĩ năng chốn công sở cho Gen Z qua "Đừng từ bỏ quá sớm"

Hương Lê LDO | 11/05/2023 18:53

"Đừng từ bỏ quá sớm" được đúc kết sau 20 năm đi làm và khởi nghiệp của tác giả Trần Hùng Thiện, cuốn sách thiết thực khi đem đến những bài học và kĩ năng chốn công sở cho Gen Z.

Đã có rất nhiều cuốn sách viết về gen Z, nhưng "Đừng từ bỏ quá sớm" tạo nên điểm khác biệt khi do tác giả Việt Nam viết nên gần gũi với tâm lí bạn đọc Việt Nam.

Tác giả đã “nhìn thấu” và “nói trúng tim đen” những điểm mạnh lẫn điểm yếu của các bạn gen Z. Mặt khác, kinh nghiệm 20 năm và những thành tựu của tác giả đã khiến những lời khuyên của anh có sức thuyết phục cao.

Tác giả Trần Hùng Thiện cho rằng gen Z sáng tạo, tự tin, giỏi công nghệ và chuyên môn, họ chỉ cần một chút dẫn dắt để để trở thành một nhân viên tốt, và sau đó phát triển thành người quản lý tốt, hay khởi nghiệp.

Tác giả chia sẻ chính anh đã từng trải qua chặng đường từ một sinh viên mới tốt nghiệp, vất vả đi xin việc nhiều nơi, từ nhân viên mới trở thành nhân viên xuất sắc của tập đoàn lớn, lên vị trí quản lý, sau đó mở công ty riêng và tuyển dụng.

Đó cũng là lúc anh nhận thấy những kĩ năng anh thấy nên có, những yêu cầu anh cho là bình thường trong công việc đã khiến anh bị nhân viên trẻ cho là “khó tính và mong đợi nhiều quá”.

Cuốn sách “Đừng từ bỏ quá sớm”. Ảnh: Nhà xuất bản 

Cho đến một ngày, anh viết một status về “Cách trở thành một người sếp tốt”, và sau đó là những bài về kĩ năng công sở. Thật bất ngờ rằng những bài ấy rất được bạn trẻ hoan nghênh, các bạn nhắn tin cảm ơn và muốn hỏi thêm những chuyện liên quan. Đó cũng là cảm hứng để tác giả viết tiếp những bài khác, và cuối cùng là sự ra đời của quyển sách này.

"Đừng từ bỏ quá sớm" với nội dung sát với các bạn trẻ đi làm ngày nay: Có nên học đại học không? Cống hiến hay không cống hiến? Những điều cần biết để đi làm cho “ngầu”. Những tin đồn và sự thật về chuyện đi thực tập. Thế nào là sếp tốt. Trở lành “Lính xịn". Nghỉ việc như thế nào “cho người ta thương”. Hòa hợp với đồng nghiệp tuổi trẻ thăng tiến, những trải nghiệm sống.

Cuốn sách được tác giả sử dụng ngôn ngữ giản dị, gần gũi như một cuộc hội thoại giữa bạn bè để trả lời thắc mắc của rất nhiều người trẻ: ‘Có nên học đại học không?’:

“Em ơi, không phải ngẫu nhiên mà người ta bày ra bốn năm đại học. Em có thể nghe đâu đó bảo là đại học không đáp ứng nhu cầu thị trường này nọ.

Ừ, nó đúng nhưng nó không đủ. Em đến đó đâu chỉ để học xong ra trường làm đúng cái ngành đó không đâu. Người ta sẽ dạy em cách tư duy, cho em môi trường học thuật và trên hết là em sẽ được trả học phí bằng tiền, bằng tiền chứ không bất cứ cái gì khác.

Không học, sau này ra đời có nhiều thứ em muốn trả bằng tiền cũng không được. Em sẽ có bạn, có thầy, có những cuốn sách, những lần làm việc nhóm. Em học được bài học là muốn "gánh team" không có dễ. Em cũng học được rằng con người là một thể loại rất khó chiều, muốn được việc phải thế này thế kia”, trích tác phẩm.

Trước khi định từ bỏ, hãy tìm ra những lợi ích mà công việc đó mang lại cho bản thân: tiền tài, danh vọng, những chuyến công tác đến miền đất mới… Hay nói chuyện với một người đáng tin cậy, biết đâu họ sẽ bảo công việc bạn đang làm là ước mơ của bao người. Bởi… “cỏ bên kia đồi lúc nào cũng xanh hơn”!

Được biết toàn bộ nhuận bút từ cuốn sách này được tác giả tặng cho chương trình “Như chưa từng có cuộc chia ly”.

Tin mới nhất

Gợi ý dành cho bạn