Khi Công ty có ca F0, anh Việt và một số người trở thành F1 và phải đi cách ly tại Thanh Trì (Hà Nội). Anh Việt chia sẻ Công ty anh chủ yếu xuất hàng cho Canon Quế Võ (Bắc Ninh), nhưng thời gian qua địa phương này phong toả nên Công ty Canon Quế Võ không nhận hàng, dẫn đến Công ty của anh Việt không có đơn hàng. Do đó công nhân Công ty phải giãn việc, 1 tuần thay phiên nhau đi làm, một người chỉ làm 2-3 buổi. Trước kia đi làm đầy đủ, cả tăng ca thì thu nhập khoảng 8-9 triệu đồng/tháng, nay nghỉ 70% thu nhập giảm rất nhiều.

Vợ anh Việt là công nhân Công ty TNHH DENSO Việt Nam. Hai vợ chồng có 3 con nhỏ, cháu lớn 13 tuổi, cháu bé nhất lên 5. Hiện thu nhập của vợ chồng anh Việt giảm sâu nhưng tiền thuê trọ vẫn như trước; tiền điện, tiền nước và mọi chi tiêu đều tăng lên do thời gian ở nhà nhiều. Vì vậy, anh Việt và vợ rất cảm động trước sự hỗ trợ của các cấp Công đoàn. Trong đó, Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Nội hỗ trợ 3 triệu đồng và 1 túi quà; Công đoàn Các khu công nghiệp – chế xuất Hà Nội hỗ trợ 1,5 triệu đồng…

Anh Phạm Văn Tuấn – Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Việt Nam IRITANI cho biết khi có 1 ca F0, Công ty đã tiến hành khoanh vùng các bộ phận, khử khuẩn nhà xưởng, qua đó phân loại có 32 ca F1. Thời gian các ca F0, F1 đi cách ly, Công ty và Công đoàn đã quan tâm, có những hình thức động viên. Hiện Công ty đang xây dựng phương án hỗ trợ những người đã đi cách ly số tiền chi trả trong cả đợt, là 1,7 triệu đồng/người.

Nhận hỗ trợ từ Công đoàn, anh Việt rất xúc động nhưng cũng bày tỏ mong muốn có nhiều gia đình công nhân khác trong Khu công nghiệp – chế xuất bị ảnh hưởng bởi COVID-19 như mình được Công đoàn quan tâm, hỗ trợ.