Sở LĐTBXH tỉnh Thái Bình vừa có đợt kiểm tra việc thực hiện các quy định về tiền lương trong doanh nghiệp. Kết quả, nhìn chung các doanh nghiệp đều tuân thủ việc điều chỉnh mức lương tối thiểu theo quy định cho người lao động, tiếp tục thực hiện các nội dung đã thỏa thuận, cam kết trong hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể hoặc các thỏa thuận hợp pháp khác có lợi hơn cho người lao động theo quy định tại khoản 3, Điều 5 Nghị định số 38/2022/NĐ-CP.
Cụ thể, thỏa thuận về trả lương cho người lao động làm công việc đòi hỏi qua học nghề, đào tạo nghề cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu; trả lương cho người lao động làm công việc có điều kiện lao động nặng nhọc độc hại, nguy hiểm cao hơn ít nhất 5% so với người lao động làm việc trong điều kiện lao động bình thường; trả lương cho người lao động làm công việc có điều kiện lao động đặc biệt nặng nhọc độc hại, nguy hiểm cao hơn ít nhất 7% so với người lao động làm việc trong điều kiện lao động bình thường…
Qua rà soát, các doanh nghiệp trên địa bàn đã thực hiện việc điều chỉnh mức lương theo mức lương tối thiểu năm 2022 đảm bảo quyền lợi chính đáng của người lao động tại đơn vị, không có hiện tượng nợ tiền lương của người lao động. Nhìn chung, các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Thái Bình đã kịp thời điều chỉnh thang lương, bảng lương và trả lương cho người lao động năm 2022 không thấp hơn mức quy định Nghị định số 38/2022/NĐ-CP của Chính phủ. Ngoài tiền lương, các doanh nghiệp còn thực hiện các chế độ phụ cấp (chức vụ, trách nhiệm, thâm niên, tiền xăng xe, điện thoại, nuôi con nhỏ...) đối với người lao động.
Sở LĐTBXH tỉnh Thái Bình đang tổng hợp, tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh có văn bản đề xuất Bộ LĐTBXH báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, điều chỉnh phân vùng áp dụng mức lương tối thiểu trên địa bàn tỉnh Thái Bình, cụ thể:
- Địa bàn thành phố Thái Bình: Đề nghị điều chỉnh từ vùng III (mức lương tối thiểu tháng là 3.640.000 đồng/tháng) lên vùng II (mức lương tối thiểu tháng là 4.160.000 đồng/tháng).
- Địa bàn huyện Thái Thụy, Tiền Hải: Đề nghị điều chỉnh từ vùng IV (mức lương tối thiểu tháng là 3.250.000 đồng/tháng) lên vùng III (mức lương tối thiểu tháng là 3.640.000 đồng/tháng).
- Địa bàn các huyện Vũ Thư, Kiến Xương, Quỳnh Phụ, Đông Hưng, Hưng Hà: Đề nghị giữ nguyên vùng IV (mức lương tối thiểu tháng là 3.250.000 đồng/tháng).